员工规章制度通用15篇
员工规章制度1
员工管理规章制度
  为了创造一支以店面利益至高无上准则,建立高素质、高水平的团队服务于每一位客户,商店严格规章制度
  一、值日生需提前到岗,把卫生打扫完毕,卫生包括室内、卫生间、室外门脸玻璃,柜台由个人负责,保持清洁明亮。
  二、服从分配和管理,不得损毁店面形象,透露店面机密,精神饱满地进入工作状态,坐姿、立姿都要大方得体。
  三、员工本着互尊互爱、齐心协力、吃苦耐劳、诚实本分的精神做好本职工作。
  四、上班不得迟到早退、旷工;上班时间不得嬉笑、打闹、睡觉而影响本店面形象,迟到和早退应扣除相对应的金额,当天未来者按旷工处理,旷工一天扣除三天工资,旷工三天当自动离职处理,请假需提前一天申请,经过经理同意方可请假。
  五、工作时接听私人电话不得超过1分钟,不许用店面电话打私人电话
  六、员工服务态度:
  (1)热情接待每位顾客;微笑是每个销售人员的基本表情,面对顾客应表现出热情、真诚、亲切、友好、专业。
  (2)了解各产品性能,向顾客合理的介绍,说话语气要轻。
  七、辞职条件
  (1)员工合同期满后方可离职,离职将发放所有工资
  (2)如需离职者须提前3个月提呈辞职报告,书写详细理由批准后方可离职,离职只发工资,不发提成。
  公司宗旨:敏锐观察和自我创新,以时尚品质、温馨、潮流为产品风格,以信誉、创新、完美经营为理念,以包装精美、质量上乘、价格合理、服务优质、信誉良好为追求目标!
员工规章制度2
  一、就餐人员范围
  1、公司所有正式员工、试用期员工、临时安排人员。
  2、经领导批准在本企业工作的临时人员。
  二、就餐地点的划分
  1、炼铁厂的员工在厂内售饭点用餐
  2、铁厂主任级以上领导在指定小餐厅就餐。
  3、办公楼机关人员在公司二楼餐厅就餐。
  4、机关主任级以上领导在指定小餐厅就餐。
  5、总经理、行政副总随时抽检员工用餐情况。
  三、就餐次数限定
  1、公司食堂售餐实行每日三餐制即:早、中、晚餐。
  2、经公司领导批准人员可享受免费用餐或有偿就餐。
  3、临时加班、开会、临时外来事务接待,经公司领导批准后,由办公室、行政部统一安排。
  四、就餐时间安排
  1、早餐:06:40——08:30
  2、午餐:12:00——13:00
  3、晚餐:17:40——18:40
  4、招待用餐时间不限定。
  五、就餐手续办理
  1、公司员工凭本人IC卡刷卡就餐。
  2、临时安装人员、应聘人员等非公司正式员工就餐,须本部门领导开具证明,到行政部办
公室,由行政部经理统一开具纸质餐劵。
  六、就餐管理制度
  1、患有传染病人员,禁止在员工餐厅就餐。
  2、必须在规定的时间到餐厅就餐,不得提前。
  3、必须遵守就餐秩序,依次排队刷卡打饭,不得插队、拥挤、大声喧哗。
  4、讲文明,讲礼貌,互相尊重。如对食堂饭菜质量和食堂员工服务态度持有异议,应按正确渠道逐级反映,不得与食堂员工随意争吵。
  5、员工应在员工餐厅用餐,不得将饭菜带出餐厅。因工作原因不能按时来餐厅用餐,可报请相关领导审批后,由行政管理部统一安排。
  6、就餐人员应将剩饭菜、剩汤倒入回收桶,不得随意乱倒。
  7、文明用餐,餐厅内不准随地吐痰,不准吸烟,不准吵闹,不准饮酒。
  8、IC卡片内有集成电路,严禁弯曲、刻划、摔打或接近强电磁场。员工的IC卡如有损坏、遗失,请及时办理相关手续。
  9、就餐人员需持本人的IC卡进行消费用餐。在打饭过程中,如发现人卡不符、持有已自动离职人员IC卡或者消费机自动报警的IC卡,炊事人员有权没收。并报送相关领导,对持卡人给与相应的处罚。
  10、自觉爱护餐厅财产,严禁损坏餐厅设施,违者除作相应的赔偿外还将受到纪律处罚。
  七、外来人员招待及公司内部员工加班用餐规定
  1、确需招待用餐,按照上级领导的有关规定,经总经理批准后,办公室承办,到指定地点用餐。