致：XXX部门主管
主题：申请奖励请示
尊敬的XXX主管：
我谨向您提出一份申请，请允许我以超过1200字的篇幅详细说明我对奖励的请求和理由。我希望您能够认真阅读并考虑我的请求，并给予最终答复。
首先，我想向您汇报我过去一段时间内在工作岗位上的努力和付出。作为一个员工，我时刻以高度的责任感和职业精神对待我的工作。我兢兢业业地完成指派给自己的任务，并且不断追求进步并提升自己的工作能力。通过这段时间的努力，我深信自己对于工作岗位的熟悉程度和执行能力已经达到了一定的水平。
其次，我愿意分享一些我取得的成就和工作表现。我在这段时间内积极参与部门的工作，并向同事们提供协助和支持。通过加班和不遗余力的工作，我成功将一个重要项目按时完成，并且
被公司的高层领导高度评价。这个项目的成功不仅给公司的运营带来了积极影响，同时也对我的个人能力和责任感进行了肯定。
奖励申请另外，我认为自己在过去一段时间内的努力和付出也是值得奖励和表扬的。作为一名员工，得到公司和领导的认可是我工作的最大动力，同时也是我继续努力和进步的动力。我相信，通过您的推荐和决策，我能够获得所期望的奖励，这将进一步激发我的热情和工作动力，以更好地为公司和部门做出贡献。
除此之外，我还想要向您展示我对继续深造和学习的渴望。作为一名员工，不断提升自己的专业能力和知识水平是我追求的目标之一、我希望能够获得一些奖励，通过参加相关的培训和学习活动，进一步拓宽自己的视野和提高自己的能力，以更好地适应公司未来发展的需要。
最后，我相信我所提出的这份申请不仅仅是为了自己个人的利益，也代表了整个团队和部门的利益。我的成功将进一步激发整个团队的士气和工作动力，同时也将为公司的发展做出更加积极的贡献。
希望您能够认真考虑我的申请，并给予最终答复。我期待着您的回复。
谢谢您在百忙之中抽出时间阅读我的申请，请接受我衷心的感谢。
此致
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