【导语】述职，顾名思义，就是陈述⾃⼰的⼯作。陈述的⽅式可以是⼝头的，也可以是书⾯的。述职报告必须以报告履⾏职责情况、报告德才能绩为主，重点在于展⽰履⾏职责的思路、过程和能⼒，重点和范围有确定性，仅限于职责的范围之内，围绕职责这个基点精选材料，职责范围外的概不涉及。本篇⽂章是为您整理的《2020年个⼈述职述廉报告（10篇）》，供⼤家阅读。
【篇⼀】2020年个⼈述职述廉报告
尊敬的上级领导、同志们：
你们好！
我于20xx年x⽉作为xx股东代表出任xx有限责任公司领导⼲部，具体分管xx⼯作。⼀年来，在公司党政的领导下，认真履⾏职责，搞好协调服务，切实抓好分管⼯作，取得了⼀些成绩。现就这段时间以来的思想、⼯作和廉洁从业情况简要汇报如下，不妥之处，恳请组织和同志们批评指正。
⼀、抓好学习，努⼒提⾼⾃⾝素质和领导能⼒
参加⼯作xx多年来，我深刻认识到学习对于⼀个⼈的成长和⼯作⾮常重要，不学习就会落伍于时代，也难以胜任本职⼯作。⼀年来，我积极参加了各种学习活动，在各类学习中做好学习笔记，撰写⼼得体会⽂章，⼒求学有所获。平时能够与班⼦成员、业务部门主动联系，学习他们好的⼯作⽅法和业务
知识。总的来看，通过学习，⾃⼰在知识上还是有所增长，在思想上也更加进步，在⼯作能⼒上也有提⾼。
⼆、尽职尽责，抓好分管⼯作
⼀年以来，就我分管的xx⼯作，与xx部的同志们⼀道在公司的统⼀领导下做了以下⼏项⼯作：
⼀是建⽴xx管理⽅⾯各类制度和⼯作流程，规范xx煤炭合同。公司xx部是公司根据⼯作需要新成⽴的⼀个部门，制定各类制度和建⽴⼯作流程是这段时间主要⼯作内容。
⼆是做好xx市场调研，及时掌握市场⾏情，为实现公司利润化创造条件。这⼀年，根据市场变化xx的质量变化情况及时提出价格调整意见，限度地维护了公司的利益。
三是做xx管理，2018年xx所产xx万吨全部xx，xxx万元全部回收。并且，没有发⽣xx场盘亏的问题。
四是积极协调地⽅关系，为促进xx创造条件。xxxx是⼀个合资企业，公司要谋求更⼤的发展，要做⼤做强，需要各股xx的精诚团结，密切合作。我⾃⼰既是⼀个股xx的代表，也是xx公司领导班⼦的⼀员，从内⼼上与公司建⽴起了很深厚的感情，从思想上⾮常关⼼xx以及xxx公司的事业，希望公司能够更快更好地发展，在⾏动上积极⽀持，主动加强沟通配合，搞好各个⽅⾯的协调，认真负责⼲好每⼀项⼯作，努⼒做到在思想上同步、在⽬标上同向、在⼯作上⼀致，限度地与⼤家⼀起共同把⼯作⼲好，
把xx的事办好。
三、严格遵守各项规定，做到廉洁从业
⼀年来，我能够严格执⾏党纪党规，模范遵守xxx和xx公司的各项规章制度，努⼒提⾼执⾏⼒。在班⼦内讲团结、讲⼤局，积极主动配合主要领导开展⼯作，与班⼦成员互相⽀持、互相配合、团结协作。对公司的重⼤决策部署⼀旦出台，就⼀以贯之，抓好落实。同时，不断加强⾃⾝的党性修养，筑牢反腐倡廉的思想防线，主动接受众监督，在⼯作中，除公务接待，没有利⽤玩乐，⽣活上崇尚节俭，保持良好的道德风尚和健康的⽣活⽅式。从没有利⽤职务和职权之便，为家⼈、亲戚朋友谋取私利，做到了廉洁从业，廉洁奉公。
四、存在的问题和今后⼯作思路
总结⼀年来的⼯作，虽然取得了⼀定的成绩，但还存在⼀些问题和不⾜，有些⼯作做得还不够到位，还有不尽⼈意的地⽅。主要是：xx管理制度还不健全，⼯作流程还不够优化合理；协调⼯作的⼒度和效率还不够理想。⾃⼰在⼯作中还不够⼤胆创新，指导部门⼯作不够及时到位，宏观上想的多，细节上想的少，有时还存在你好我好⼤家都好的思想；与其他业务部门联系的还不够多，特别是对⼀些专业知识掌握不多，与复合型⼈才的标准要求还⽐较远。
20XX年是企业⼤发展的关键年，x⽉x⽇起xx就要⽣产了，我作为⼀名领导⼲部，要全⼒以赴，当好主要领导的参谋助⼿，创新⼯作⽅法，抓好分管⼯作：⼀是要创新思路、开拓视野，积极谋划实施以实现公司利益化为⽬标的xx⼯作；⼆是加强制度建设，提⾼xx⼯作的管理⽔平；三是进⼀步加强协调⼯作，进⼀步优化⼯作流程，提⾼⼯作效率；四是加强学习，特别是要结合公司发展需要，学习xx、xx、企业管理等⽅⾯的专业知识，努⼒提⾼充实⾃⼰，不断提升领导⽔平和指导⼯作的能⼒。
【篇⼆】2020年个⼈述职述廉报告
各位领导、各位同志：
下⾯，我就近⼀年来的思想政治建设、⼯作任务及⼯作作风、廉政建设等⽅⾯的情况进⾏述职，请审议。
⼀年来，我能够在企业正确领导下，在同志们的帮助和⽀持下，严格按党员⼲部的标准来要求⾃⼰，认真履⾏⼯作职责，积极调动分管⼀路的同志们开展⼯作，恪尽职守，不计个⼈名利得失，积极创新和探索党建及思想政治⼯作新途径，较好的完成了⾃⼰所分管的⼯作任务。
⼀、加强思想政治建设，提⾼驾驭⼯作的能⼒
思想政治建设是领导班⼦和⼲部建设的根本问题，决定着⼲部政治观点、政治⽅向、政治⽴场和思想
政治⽔平。近年来，我能够结合实际⼯作，不断加强⾃⾝的思想政治建设，⼀是做到讲学习，努⼒提⾼⾃⼰的思想政治⽔平。⼯作中，注意学习党的xx⼤精神，树⽴正确的世界观、⼈⽣观和价值观，努⼒提⾼运⽤理论解决实际问题的能⼒，不断开创⼯作新局⾯。⼆是做到讲政治，提⾼⾃⾝的政治理论⽔平，能够认真贯彻党的基本路线、⽅针、政策，坚决执⾏企业的各项重要决策，在实践中，认真践⾏“三个代表”重要思想，想问题办事情做决策，做到⼀切为了员⼯，时刻关⼼员⼯，相信员⼯，依靠员⼯，把员⼯拥*，赞不赞成，⾼不⾼兴作为⾃⼰⾏动与⼯作的出发点和落脚点。同时，廉洁⾃律，严格约束⾃⼰。三是做到讲正⽓，保持良好的⼯作作风，能够按照“⼋个坚持、⼋个反对”的要求，坚持理论联系实际，密切联系众，开展批评与⾃我批评，谦虚谨慎、戒骄戒躁。⼯作中，坚持原则，与班⼦同志相处，做到既讲团结，讲⼯作，⼜讲原则，讲正⽓。
⼆、求真务实，脚踏实地的完成好本职⼯作
近年来，我们紧紧围绕前⼤改⾰发展这⼀中⼼，结合⽣产经营实际，认真研究我⼚的思想政治⼯作⽬标和思路，确⽴和实施了“围绕⼀个中⼼、实现两个转变、开展五项活动、实现五个突破、促进⼋个明显提⾼”的⼯作思路，围绕上述⽬标和指导思想主要开展了以下⼏个⽅⾯的⼯作：
（⼀）发挥宣传思想⼯作凝聚⼈⼼、⿎舞⼠⽓的作⽤，树⽴前⼤新形象，扩⼤前⼤的影响⼒
⼀是针对重组改制后机制和体制的变化，结合急需调整员⼯思想观念的实际，⼴泛开展形势任务教育
活动，先后开展
述廉报告了“改⾰发展稳定”、“形势、⽬标和责任”、“四个不⼀样”、“讲成果话发展、讲责任做主⼈、讲奉献塑形象”等为主要内容的⼤讨论或主题教育活动。
⼆是以形象宣传和树⽴为重点，开展了新闻宣传⼯作。近年来，先后在《xx⽯油报》、《xx⽇报》等新闻媒体发稿180多篇，平均每两天就有⼀篇反映⽣产经营科技等⽅⾯的新闻发表，及时反映了企业⼤好形势，扩⼤了在油⽥内外的影响，⼤⼤提⾼了企业的地位。
三是深⼊开展众性精神⽂明创建活动，以“创建⽂明单位、创建⽂明班组、争当⽂明员⼯”为载体，积极开展精神⽂明创建活动，xx⼚被省委省政府评为精神⽂明建设先进单位。
四是逐步探索和加强基层思想政治⼯作，使之制度化、规范化、实效化。结合前⼤改⾰发展的热点、难点问题，创⽴⼀系列有可操作性和指导性的思想政治⼯作制度，建⽴了⼀套有安排、有内容、有检查、有考核的制度，形成了以党⽀部为核⼼，以政⼯⼲部和⾏政⼲部为主⾓，以党团员、班组长、先进⼈物为⾻⼲的基层思想政治⼯作络体系，较好的发挥了思想政治⼯作化解⽭盾、疏通思想、释疑解惑的作⽤。
（⼆）强化基层党建⼯作，增强党组织战⽃⼒和凝聚⼒
⼀是进⼀步规范了基层党建基础⼯作，统⼀了各种党务活动纪录、资料、档案和标识，严密了组织⽣活制度，并采取了定期检查和不定期抽查的⽅式监督检查党务活动开展情况，保证活动质量和效果。
⼆是继续开展党员形象众评活动，并把党员⽴功竞赛活动完成情况作为众量化打分的内容，使众评议压⼒转化为党员⼯作的动⼒，使党员的作⽤得到了显现，保持了党员先进性，真正形成了⼀个党员⼀⾯旗帜的局⾯。
三是规范落实了党建联系点制度，重新规定了联系⽅式和内容，形成了党政全员抓党建，抓好党建促⽣产的氛围。
四是抓好党建薄弱环节，重点抓好机关⽀部党员学习、“双重组织⽣活制度”及党员⽴功竞赛活动的落实情况，把机关⽀部建设达标列为机关总⽀业绩指标，实⾏⽉考核⽉兑现。⼀年来，机关⽀部组织党员围绕⽣产中急、难、险、重积极开展各种活动，共开展各种党员突击会战x次，平整井场xx个，挖管线沟xxx延长⽶。
五是强化基层党组织的战⽃堡垒作⽤。在抓好党⽀部书记业务素质提⾼的同时，下发了⽀部书记《七必到、六必抓、五必访、四必问制度》和《⽀部书记授权制度》，解决了⽀部书记“抓什么、怎么抓”的问题，使基层⽀部在服务基层⽣产中发挥了较好作⽤，真正做到⼀个⽀部⼀座堡垒。
（三）加强党风廉政建设，促进前⼤健康发展
⼀是采取印发《xx》报、组织党员⼲部观看《xxx》电视教育⽚等多种形式开展廉政教育，促进了党员⼲部奉公守法，廉洁⾃律；⼆是以经济效益为中⼼，以事前事中效能监督为重点，促进管理⼈员认真履⾏职责，纪检⼈员对合资单位卸油计量、⼚内管杆泵等物资报废监督抽查70多次；三是落实党风廉政责任制，⼚领导分别与科室、基层站队签订了党风廉政责任书。
（四）积极探索并推动富有前⼤特⾊的企业⽂化创建⼯作
本着在继承的基础上创新，在学习、普及的基础上深化，在巩固基础上提⾼的指导原则，建⽴健全了⼚、站队、班组三级
企业⽂化建设络。⼀是以倡导“爱国、创业、求实、奉献”的中⽯油企业精神和宣贯“诚信、创新、业绩、和谐、安全”的核⼼理念为着眼点，结合我⼚特点，刚性灌输我⼚管理⼈员的⼗条⼯作理念、⼗条纪律和履岗誓词等，逐步使我⼚精细量化管理、基层站队管理信条和岗位形象标准理念⼊⼼⼊脑，并使之融⼊到⽇常的⽣产经营管理⼯作中，进⽽形成全员统⼀的价值取向和⾏为习惯。⼆是⽤具有前⼤特⾊的制度⽂化、⾏为⽂化规范员⼯⽇常⾏为，通过“⼗⼤板块”检查，公开曝光评⽐等⼀系列⽅式，加快了企业形象标准化建设进程。三是以⼈为本开展了“欣赏别⼈、理解别⼈”、给劳模过⽣⽇、亲⼦假⽇、为员⼯办⼗件⼩事等活动，营造了以⼈为本、和谐、积极向上的⼯作氛围，增强了企业的凝聚⼒和亲和⼒。
（五）抓好后勤保障⼯作，为员⼯创造良好的⽣产⽣活环境
我⼚地处偏远，员⼯全部吃住在单位，⽬前有宿舍8个，⾷堂9个，抓好后勤⼯作，进⼀步改善员⼯⽣产⽣活环境，对于稳定队伍、调动员⼯⽣产积极性⾄关重要。近年来，我们先后把筹集装修办公楼的费⽤⽤在了男⼥公寓的装修上，并给每个房间配备了电视，为基层6个宿舍统⼀配备了新式单⼈床，为全⼚员⼯配备统⼀的床单被罩，达到了宾馆化管理。最近，在⼚⾥的积极争取下，企业决定为我⼚闭路电视改造投资15万元，将对⼚中⼼区电视接收系统进⾏改造，并为边远四个站队配备地⾯电视卫星接收系统。
（六）强化四项职能，开展好⼯会⼯作
⼀是抓好*管理⼯作，通过召开员代会、代表团组长联席会、⼚务公开等形式，较好的落实了⼴⼤员⼯的知情权、参与权、监督权；⼆是围绕原油天然⽓⽣产任务，开展了众性经济技术创新活动；三是深⼊开展送温暖活动，落实了领导包保特困户制度，针对困难弱势体开展慰问活动55⼈次，发放慰问⾦2万余元；四是开展丰富多彩的⽂体活动，组织了“七.⼀”⼤合唱、“跨越五百万”⼤合唱、元旦联欢会、篮球赛、拔河赛等各种⽂化活动，⼤⼤丰富了员⼯的业余⽂化⽣活。
（七）发挥团组织⽣⼒军和突击队作⽤
开展了青年志愿者和争创青年⽂明号活动，坚持组织青年志愿者艺术团到前线和敬⽼院进⾏慰问演出，到周边村镇散发打击盗油宣传单2万份，开展了符合青⼯特点的⽂体活动，多次有效的举办了不同层次的青⼯技术⽐武活动。
（⼋）强化治安综合治理⼯作，为企业发展保驾护航
今年以来，针对我⼚防控特点，强化“三防”措施，制定了“管杆防盗管理办法”，建⽴了基层站队与保安队、派出所联防体系，与xx镇签订了“企地联防责任制度”。同时，在重点路⼝，设⽴油⽥物资监控站7个，并加⼤对周边百姓的法制宣传⼒度，组织发放传单两万多份。通过活动有效控制了xx地区盗油盗公案件的发⽣。案件发⽣数量与去年相⽐减少了三分之⼆，保证了⽣产经营的正常进⾏。
（九）耐⼼细致地做好稳定⼯作
建⽴了⼚、科、队三级包保络，⾛访有偿解除劳动合同⼈员和退养员⼯70余⼈次，并组织退养员⼯到⼤安北、长⼭明珠园旅游，丰富了退养员⼯⽣活。现有xx名退养员⼯全部与⼚签定了稳定协议书，xx名有偿解除劳动合同⼈员签订了再就业合同。⽬前，有偿解除劳动合同⼈员和退养⼈员相对稳定。
三、作风及廉政建设
⼏年来，在实际⼯作中，能够按照“⼋个坚持”、“⼋个反对”的要求履⾏⾃⼰的职责，⼀是正确处理国
家、集体与个⼈三者关系，维护⼤局，坚持党性，严于律⼰，廉洁奉公，不谋私利；⼆是注重思想学习，结合实际⼯作，对照党员⼲部监督两个条例，开展批评与⾃我批评，不断改造⾃⼰在思想作风、⼯作作风等⽅⾯存在的问题；三是密切联系众，能倾听众的呼声，解决众关⼼的热点问题。
回顾⼀年多的任职情况，在同志们的⽀持和帮助下，⾃⼰在主管的⼯作上，取得了⼀些成绩，也存在⼀些差距和不⾜：⼀是部分⼯作开展不平衡，抓得不够深⼊；⼆是深⼊基层调研时间安排较少，事务性⼯作较多，存在⼯作安排不科学现象；三是由于长期在后线单位和机关⼯作，对⽯油地质⼯程⽅⾯的知识了解不深，除了精通⾃⼰的业务，还要熟悉其他相关业务知识，以便更好地开展⼯作。
今后，我将加强各⽅⾯的业务学习，不断提⾼⾃⼰的思想认识⽔平、政策⽔平和业务素质，为领导当好参谋，为同志们搞好服务，为基层众多办好事、实事。以上报告，请予审核！
【篇三】2020年个⼈述职述廉报告
过去的⼀年，本⼈在街道党⼯委和办事处的正确领导下，按照科学发展观要求，认真履⾏岗位职责，踏实做好本职⼯作，较好地完成了各项⼯作任务。下⾯我将20xx年⼯作情况作总结汇报。
⼀、坚持以⼈为本，做好计⽣服务⼯作
⼀年来，组织开展了“婚育新风进万家活动”、孕前优⽣健康保健⼯作、出⽣性别⽐整治、育龄妇⼥信
息库和全员⼈⼝信息合并⼯作、流动⼈⼝管理与服务等⼯作，取得了很好的成绩。20xx年计⽣办被江苏省计⽣委评为第⼀批全省⼈⼝和计划⽣育依法⾏政⽰范乡镇（街道）；被市计⽣委评为20xx年度流动⼈⼝计划⽣育⼯作先进单位、全市⼈⼝和计划⽣育⼯作优秀乡镇（街道）；获得新浦区⼈⼝计⽣系统⽬标管理先进单位。
⼆、发挥平台优势，促进劳保事业发展
⼀是做好培训、创业指导等⼯作，共推荐培训⼈员417⼈，积极引导个⼈创业，培训创业带头⼈14⼈。⼆是进⼀步加强就业援助基地建设，促进就业困难⼈员实现再就业和创业，全年共安置下岗失业及创业⼈员500余⼈。⽬前，泰源商贸市场、苍梧⽣活⼴场、绿园南路市场、华联市场和旗美数码⼴场等⼀⼤批再就业基地成为我市安置下岗失业⼈员就业和创业的⾸选援助基地。三是加强企业离退休⼈员服务⼯作。全年共登记企业离退休⼈员6968⼈，社会化管理率达97％。四是做好困难⼈员、下岗失业⼈员的社保补贴办理⼯作，为876名已灵活就业的失业⼈员办理社保补贴。
三、完善⽂体设施，提升居民⽂化⽔平
成⽴了民俗艺术团、京剧票友队、合唱团、秧歌队、太极拳队、⽊兰拳剑队等20余⽀⽂体队伍，这些队伍⾃编节⽬在辖区的各个⼩区、街头进⾏演出，宣传党的⽅针政策，活跃了⽂化氛围。全年街道共举办了30余场次⽂体活动，参与活动的众百余⼈，观看众达万余⼈。20xx年建成了七个⽂化共享
⽰范社区，并通过市、区两级部门的考核验收。先后荣获了“江苏省⽼年⼈体育协会先进单位”、“江苏省全民健⾝先进集体”、“连云港市和谐⽂化进万家优秀街道”等荣誉。
四、创新社会管理，切实做好民政⼯作
⼀是抓好低保⼯作。严格按照“应保尽保、能进能出、动态管理”的⽬标要求对三类低保对象进⾏定期核查，形成长期公⽰制度，公⽰率100%。⼆是做好残疾⼈服务⼯作。开展了以“牵⼿残疾⼈，关爱残疾⼉童”为主题的扶残助残系列活动。⾛访慰问10名残疾⼈家庭；对120多名残疾⼈免费体检；做好做好0⾄6岁残疾⼉童康复筛查、摸底⼯作，实现⼉童康复服务的全覆盖；做好贫困⽩内障患者摸底筛查⼯作，为患⽩内障的贫困患者免费⼿术；做好残疾⼈⽤品⽤具需求筛查、统计⼯作，确定救助对象和数量，开展个性化、差别化服务；开展精防科普知识宣传，摸底筛查统计辖区内的精神病患者，建⽴档案，为其提供免费服药和住院。三是全⾯推⾏⼀委⼀居⼀站⼀办，坚持三会⼀堂制度，完善社区制度建设。
五、认真做好房管⼯作，化解基层⽭盾
⼀是住房保障⽅⾯，加强对廉租房、经济房和两限房的登记⼯作。共完成从受理到发放廉租房货币补贴的家庭30户，两限房申请及公⽰分配的家庭4户，8户低保及低收⼊住房困难家庭廉租房配租，受理中低收⼊家庭经济房申请341户。⼆是物业管理⽅⾯。对XD辖区20余个物业公司，40余个物业项⽬进
⾏实地调查，发现问题及时和物业公司沟通，督促其整改。三是对符合条件的住宅⼩区及商业⼤厦成⽴业主委员会进⾏指导。本年度共指导苍梧⼩区、盛世嘉园、瑞城嘉缘、中央华府等7物业⼩区业委会的换届和成⽴。四是认真接待各种投诉。对业主和物业公司的投诉，房管所能够做到热情接待、认真调查、及时回复。有效的化解了业主和物业公司之间、业主和业委会之间、业委会和物业公司之间的⽭盾。
六、廉洁⾃律、依法⾏政及“四德”表现情况
在廉洁⾃律⽅⾯，能够遵守廉政⾃律的各项规定及党风廉政制度，始终做到不徇私情，坚持原则，秉公处理。认真执⾏领导⼲部廉洁⾃律“四不准”，发扬艰苦奋⽃的'优良传统，吃苦在前，享受在后。在执⾏廉洁⾃律各项规定⽅⾯，没有违反规定收送现⾦、有价证券、⽀付凭证及收⼲股等⾏。
为，或以其他交易形式⾮法收受请托⼈财物；没有违规集资建房、超标准建房及以明显低于市场价格购置住房或以劣换优、以借为名占⽤住房；没有利⽤和操纵招商引资项⽬、资产重组项⽬，为本⼈或特定关系⼈谋取私利；没有违反规定在企事业单位兼职、兼职取酬、投资⼊股以及从事有偿中介活动等⼗⼀条违规⾏为。
“四德”表现情况；⼀是讲政治和⼤局意识，坚定理想信念和政治⽴场，做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。⼆是讲社会公德和理想信念，为维护社会正常秩序尽好义务和责任，积极参与“慈善捐赠”等社
会公益活动。三是讲职业道德和⼯作作风，在⼯作中做到实事求是，坚持原则，有创造性的开展⼯作。四是讲家庭美德。夫妻之间互敬互爱，尊⽼，诚恳厚道，与街坊邻居友好相处。
积极参加上级机关、本部门组织的学法活动。重点学习《宪法》、《⾏政许可法》、《⾏政诉讼法》等法律法规，增强法治意识，提升依法⾏政能⼒和⽔平。积极参加“六五普法”活动，带动⾝边⼯作⼈员学法、⽤法，全年⽆任何违法违纪的⾏为。所分管的部门计⽣办被江苏省计⽣委评为第⼀批全省⼈⼝和计划⽣育依法⾏政⽰范乡镇（街道）。
在今后的⼯作中，我将进⼀步提⾼认识，继续保持饱满的精神状态和务实的⼯作作风，采取更有⼒的⼯作措施，把党⼯委、办事处安排的各项⼯作做的更好。
【篇四】2020年个⼈述职述廉报告
尊敬的各位领导、各位同事：
⼤家好！
我叫xx，原来在基层担任xx⼀职，⼯作了近⼗年。去年企业安排我担任xx领导。我⼗分感谢企业对我的关怀和照顾，没有领导的关⼼和⽀持，就没有我的成长、提⾼。在此，请允许我借此机会，向各位关⼼、爱护我的领导和同仁们表⽰最衷⼼的敬意，谢谢⼤家了！
今天，很⾼兴能和⼤家在⼀起回顾⼀年来⾃⼰在本职岗位上的⼯作情况。这样，才有助于我⾃⼰更好地提⾼完善。现将⼀
年来我在xx岗位上的学习、⼯作情况作如下汇报：
⼀、坚定思想，努⼒提⾼思想政治觉悟
古语说：“德若⽔之源，才若⽔之波”。我主要分管络运⾏维护和宽带业务⼯作。我想，要做好本职⼯作，必须要有正确的政治思想。今年以来，我⽤党的理论武装⾃⼰的头脑，提⾼⾃⾝政治素质，在思想上与联通保持⼀致，坚定理想信念，树⽴正确的世界观、⼈⽣观和价值观，树⽴全⼼全意做好⼯作的思想，做到⽆私奉献。在⼯作上我养有吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实的⼯作作风，紧密结合岗位实际，完成各项⼯作任务。
⼆、加强业务能⼒的培养，不断提升个⼈⼯作⽔平
今年，企业的主要⼯作⽬标就是聚焦推进实施“⼀⼆三⼯程”。为此，我紧密结合⼯作⽬标，认真学习新的业务知识，希望更娴熟地掌握各项业务，更好地为客户服务，为企业树⽴品牌形象。⼀⽅⾯，积极了解国家在通信⾏业⽅⾯出台的新政策、新法规。另⼀⽅⾯，重点学习关于络运⾏维护的专业知识以及各种宽带新业务。做到学深学透，掌握在脑海中，运⽤到实际⼯作中，为⾃⼰做好本职⼯作打下
坚实的基础。遇到问题，我还常常抓住机会向周围的同事学习请教，绝不放⾛任何⼀个问题。这样，虽然今年我的⼯作⽐较闲，但我⼈却没有闲下来。因为，我知道，在当前竞争激烈的时代，⼈⼀旦放松下来，不学习、不进步很快就跟不上时代的发展，企业的需要。我还希望在今后我病好后，能为企业作出更多的贡献。
三、⼯作态度求真务实
今年以来，我主要的⼯作就是配合xx领导共同搞好络运⾏维护、宽带业务等⼯作。虽然，为了治病，我负责的⼯作也不多。但我始终坚持每天按时上班。因为，我⾃⼯作以来，就始终坚持“精益求精，⼀丝不苟”的原则。具有很强的事业⼼、责任⼼。我认为，虽然⼯作简单，但要把每件⼩事当作⼤事来做。因此，只要xx领导需要，交付我的任务，我⼀定会尽职尽责、竭尽全⼒去完成，⼀定会保证按时按质完成任务。
四、积极协调配合，认真完成⼯作任务
“⼯作就意味着责任，⼀个⼈不论从事何种职业，都应该⼼中常存责任感，敬重⾃⼰的⼯作，在⼯作中表现出忠于职守、尽⼼尽责的精神，这才是真正的敬业”。我深知这句话的含义，虽然我有病在⾝，但这决不是我放松⾃我的借⼝。
我常告戒⾃⼰：“要嘛不⼲，要⼲就⼲出样⼦来”⾃⼰在⼯作中，主要把握⼗⼆个字“⼼系岗位，履⾏职责，突出重点，落实责任”。始终做到在思想、⾏动上与企业同⼼同德。⼯作中能够按照轻重缓急认真安排和妥善处理各项⼯作。管理上做到了办事不越权、不越位，⼯作不拖沓、不含糊，⽭盾不上交、不下压，责任不躲避、不推诿。⽤全新的管理理念，简化办事程序，提升层次，坚持做到“四个不让”：不让分管的⼯作在我这⾥受阻，不让差错在我这⾥发⽣，不让客户在我这⾥受到冷落，不让我们企业的形象在我这⾥受到损害，真正做到了让领导放⼼、上下级称⼼、全体员⼯顺⼼。
五、廉洁⾃律，树⽴好形象
作为⼀名企业的领导⼲部，本⼈能够严格按照党员领导⼲部廉洁⾃律的要求，在⼯作和⽣活中全⾯贯彻《廉洁准则》和《党风廉政责任制》，⾃觉遵守廉洁从政的各项规定，规范⾃⼰的⾔⾏举⽌，始终保持清政廉洁的作风，时时处处都以领导⼲部的标准严格要求⾃⼰，牢记“两个务必”，与时俱进，开拓创新，充分发挥党员的先锋模范作⽤。
六、存在的主要问题和今后努⼒⽅向
回顾过去的⼯作，有成绩，也有差距，就⽬前的实际情况来看，在许多⽅⾯也存在着不⾜：⾯对严峻的挑战，缺乏学习的紧迫感和⾃觉性。俗话说“居安思危”，但在落实党风廉政责任制上有的时候还存在缺少忧患意识、⿇痹⼤意的情况，总认为*分⼦在别处，⾃⼰这⾥反正不会出现什么问题。同时，有时
⼯作急躁，急于求成，⼯作⼒度和措施还不够，这些都有待于我在今后⼯作中去完善和提⾼。
明年我将从以下⼏⽅⾯努⼒整改提⾼：⼀是要提⾼认识⽔平，增强⼯作的预见性，时刻保持强烈的忧患意识；⼆是加强学习，提⾼理论⽔平，不断完善和充实⾃⼰，特别是对xx各项制度要学深、学透，做到应⽤⾃如。
历尽天花成此景，⼈间万事出艰⾟。在今后的⼯作中，我将继续锤炼⾃⼰配合⼤局的能⼒、应对复杂局⾯的能⼒，在本职岗位上，务实开拓，锐意开拓，以饱满的精神状态与⼤家齐⼼协⼒完成企业交给的任务和迎接新时期的挑战！
以上是我的述职述廉汇报，请各位领导评议，欢迎对本⼈⼯作多提宝贵意见，并借此机会，向⼀贯关⼼、⽀持和帮助我⼯作的各位领导和同事再次表⽰诚挚的谢意。
谢谢⼤家！我的发⾔完了！
【篇五】2020年个⼈述职述廉报告
尊敬的领导：
您好！
⼊职以来，在街道和社区领导的关⼼和指导下，在社区全体同事的帮助下，以社区党建为核⼼，以服务众为宗旨，紧紧
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