超市采购岗位职责（7篇）
    超市采购岗位职责
    超市采购岗位职责（精选7篇）
    超市采购岗位职责 篇1
    岗位职责：
    1、组织开展市场调查及数据分析;
    2、负责品类的采购;
    3、负责供应商开发及谈判，制定及跟进所负责品类订货计划;
    4、价格变更、商谈，所负责品类促销计划谈判;
    5、根据销售情况，负责品类商品结构的制定与调整;
    6、制订营业指标提升计划与对策;
    7、处理各店铺的不良库存(退货、调运、折价销售);
    8、对卖场设置作出指导;
    9、完成所负责品类各项指标(营业额、毛利、周转率等);
    10、月度各项报告及计划制成。
    任职要求：
    1、大专或以上学历;
    2、具备良好的沟通能力与谈判技巧;
    3、具大型零售企业区域采购经验，并至少3年以上本品类采购经验;
    4、有丰富的供应商开发及管理经验;
    5、熟悉大型零售卖场自营商品管理及销售运作;
    6、电脑操作熟练，掌握Excel、Powerpoint及其它操作系统。
    超市采购岗位职责 篇2
    岗位职责：
    1、根据现有状况，分辨出适合门店的厂家或者是供货商。
    2、了解本地市场，到适合当地的产品以及了解当地人的口味口感。
    3、定期更换促销品，进而增进门店销售额。
    4、对产地产品进行了解，对价格进行对比为门店提供更有竞争力的产品。
    5、了解其他区域销售较好产品，引进到当地市场进行尝试
滞销品    任职要求:
    1、大专及以上学历。
    2、有超市采购相关工作经验。
    3、能吃苦耐劳，性格开朗，善于沟通。
    超市采购岗位职责 篇3
    1、严格贯彻执行《中华人民共和国合同法》及其他有关国家、企业制定的管理制度。
    2、定期对周边市场进行调研，经过科学数字、实际业务环境、个人建议方式做出市场调研报告，全面分析市场的需求变化、价位高低、促销方法，在此基础上拟订所负责业务范围的商品销售、新、旧商品采购计划、促销计划，上报采购部经理审核。
    3、按照企业审核批准的采购计划对供应商全面考察、选定、索取厂商资信材料、商品销售手续证明，在上报采购部营销管理部审核批准后与供应商签约，严格按照业务流程落实谈判签约、商品维护、定价订货、验收入库、进店销售并确保所购商品按合约到货、验收上架销售无误。
    4、负责商品进价、售价调价申请工作。
    5、安排调整商品陈列、宣传和开展各种促销活动，扩大和促进商品销售，实现企业确定的各项经济效益指标。
    6、负责协助营运部及相关部门盘点后的查询原因及分析工作。
    7、负责按照商品促销计划与供应商谈判、落实签订促销协议工作。按照收费标准与供货厂商洽谈交纳进店费、促销费、宣传费、超销返利等赞助及奖励的费用条件，并按费用约定催缴各项费用。
    8、定期对所负责范围商品的量贩经营商品适销率、商品价格、进货库存、周转情况(商品量、本、利及销售周期)、商品销售量和毛利水平分析、促销商品实施跟踪、新旧商品引进退场、残次、滞销、过期商品调整工作。
    9、通过精确数据进行ABC分析，商品各项指标情况，出本期存在问题、查询原因，提出解决办法及下期工作建议计划。
    超市采购岗位职责 篇4
    (1)把握预算执行情况。在每个店每月营业额方面的采购人员，有责任，要求他达到预算，性能，以及对毛利预算额达到，有绝对的责任;
    (2)制定营销计划和采购计划。的商品每月销售的重点是一个全面的营销计划。为了实施营销计划，采购小组还准备采购计划，以促进执行。如确定预期的销售价格，采购价格，采购
数量，采购来源等重点商品;
    (3)采购活动。包括：商品的谈判;贸易磋商条件;新产品的推出和谈判;物品分配方式，决定的数目;
    (4)商品管理的实施。包括：产品畅销和滞销商品分析;处理滞销产品，库存控制和对局势的控制，货物的移动之间的调度，产品开发和管理的人员编制表;坏退货监督;订购业务进行了检查;产品的新鲜监督;商品的会计管理，店内展示展览指导;