幼儿园办学年检工作报告
幼儿园办学年检工作报告1
    我园重视卫生保健学问的宣扬工作,每学期,保健医生都会在宣扬栏里向家长和全体教职工宣扬卫生保健学问,除此之外,在季节性疾病高发期,突发性疾病时都会准时向家长发放通知,使家园同步,促进幼儿健康成长。
    在与进展的新世纪,在我园软硬环境已具备的今日,我园根据相关程序乐观筹备申报工作,经自查,我园已达到标准,恳请教育领导调查落实后予以批准。
    我园仔细贯彻了《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》等教育法规和相干教育政策,并依据在园幼儿特点,因地制宜的绽开特点教学。时刻关注着时代的变化,并清晰的熟识到:办园的优良、特点定位才是生存与进展的上风。坚持“保教结合、“寓教于乐”的办学原则,开发幼儿潜能,培育幼儿健全人格,增进智力、情感、意志的调和进展,为幼儿以后的成长打下良好的基础。通过自查,本园总结阅历教训,得出以下熟识,现汇报以下,以期得到领导们的批判指正:
    一、我园基本状况及装备设施简介
    我园位于河滨路,占地面积1200平方米,户外活动面积600平方米;教室12间,寝室10间,厨房2间,多功能活动室1间,厕所各四间;有学前班3班、大班3班、中班4班、小班2班,幼儿490名,班额人数掌握在规定范围内。每一个幼儿均有桌椅及单人床,均达平安标准。教学装备包括电子琴10架,大型活动器械3套,蒙氏教具40套,英语教具、点读笔套,还有饮水机、空调等;厨房有冰箱、消毒碗柜一台和必需的炊具餐具;我园还备有保健箱及监控器等装备。
    我园园舍结实,采光较好,空气流通。处于无污染,无噪音,空气优良之地,合适幼儿在园学习生活民办幼儿园自查报告20xx民办幼儿园自查报告20xx。我园设园长1名,老师19名,炊事员3名、司机2名、保安1名。其中本科学历老师1名,大专学历3名、幼师毕业老师6名,中专中技特小8名、高中2名。老师、园长均有多年幼儿、学前教育及管理工作阅历,对幼儿有很强的责任心和爱心,并能依据幼儿身心进展的实际状况制定方案、进行保育。
    二、20xx我园绽开的.活动
    1、仔细贯彻国家教育方针,坚持办学方向和公益性原则,遵守国家法律法规和各项政策。
    2、仔细落实幼儿园各项管理制度。
    3、我园为贯彻素养教育,丰富幼儿生活,每一年都进行了庆祝六一文艺表演,圣诞节英语表演民办幼儿园自查报告20xx文章民办幼儿园自查报告20xx出自既熬炼了幼儿的身体和表现自我的士气,和团队之间和幼儿之间调和的力量。
    三、我园严格的卫生与周密的平安防范措施
    我园从制度上规定平安措施,从设施上保证平安无隐患,从职员管理上加强督促检查。做到逐日检查,准时消退隐患。厨房按规定设置,并经有关部分检查合格,取得“卫生许可证”、“卫生保健合格证”。建立食堂食品卫生检查管理制度、食品平安制度,食品、餐具、炊具均按规定消毒,幼儿一人一巾一杯也按规定消毒。炊事员每一年体检合格方可上岗。我园每期幼儿体检一次,体检率到达100%,并依照规定建立公道的幼儿作息制度,确保幼儿身体健康。
幼儿园年度工作报告    我园经常组织教职工学习平安防护学问,园本教研活动,对幼儿进行平安教育,将之与幼儿活动结合起来。
    坚持晨检,检查幼儿随身携带物品,准时消退危急。经常与家长保持联系,共同重视幼儿平安工作;坚持接送幼儿家长确认,确保幼儿平安离园。
    我园还与公安部分和街道居委会建立长时间和经常性的联系,配备校用警备器材,参与公安部分、消防部分组织的学校平安工作的学习和考核,制定了各种应急方案,以确保准时处理突发大事。
    四、我园的教育教学管理
    我园自开办以来,就建立健全各种规章制度,每期制定学期方案和总结,总结阅历教训,以便在以后的工作复兴利除弊,取长补短。
幼儿园办学年检工作报告2
    为了进一步贯彻《民办教育促进法》促进幼儿园更好的进展,提高幼儿园的办园质量,春
苗幼儿园严格根据万宁市教育局和教育厅的指示,开展自查工作,严格履行全部证件的登记手续,按时参与年检,做到合法、严格根据章程开展一切活动,遵循幼儿进展规律,促进幼儿身心健康进展。一年来,我们不断更新思想、转变观念、尽量把幼儿园的工作做好。现将今年自查工作状况报告如下:
    一、园所场所及设施
    通过不断努力,幼儿园的办园条件都有了很大的提高,幼儿园的环境有了明显的改善。户外有大型玩具和大量的幼儿操作性玩具。班教室内有电视机、VCD、电子琴、录音机、消毒柜等硬件设施配备比较齐全。幼儿园卫生间、幼儿宿舍、活动室等布局比较合理,相宜幼儿生活学习。乐观为幼儿制造良好的环境。园址四周无污染,噪音及危急,日照充分,排水通畅;建筑设施,布局合理,园内环境达到净化,美化,儿童化,教育化。
    二、领导与管理状况
    幼儿园领导配备健全,具有正确的办园理念和清楚的办园思路。制定了长期和短期的进展规划,具有较完善的规章制度。幼儿园特别重视老师的培训工作,各类人员培训有方案。幼
儿园的老师培训工作措施得力,效果明显,实行走出去、请进来等多种形式对老师进行培训。老师队伍稳定,整体素养较好。全园教职工必需严格遵守上下班作息时间,按时到岗并做好班前预备工作。做到不迟到、不早退、不旷工。先支配好自己的工作,并向园领导提出书面申请,经批准后方可离岗。
    三、幼儿园保卫工作制度
    全园教职工应坚守岗位,高度负责,保证幼儿身边有人,随时清点人数,严防幼儿丢失。加强对幼儿的常规教育,培育良好的行为习惯,随时检查幼儿鞋带、衣物,发觉担心全因素,准时处理解决。向幼儿进行平安教育,加强自我爱护意识,提高自我爱护力量。教会幼儿知道幼儿园的名称、家庭地址、父母姓名等,防止意外事故发生。
    带幼儿外出活动,必需请示领导,选好平安场地,有组织有纪律地进行。并随时清点人数,走路时留意不离队、不掉队。外来人员经允许方能入园,一般状况当班老师不能会客,建立健全幼儿接送制度,不准生疏人来园接幼儿,防止冒领。凡生疏人来接幼儿,老师必需电话联系家长,家长同意后方可离园。
    一切担心全用品、药品必需由专人妥当保管,热水、热汤应放置适当位置,电器设备应安装合理,严防中毒、烫伤、触电等事故的发生。