公司规范管理规章制度5篇
条例是国家机关制定或批准的规范性文件的名称之一。在我们平凡的日常里，需要使用制度的场合越来越多，制度一般指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则，也指在一定历史条件下形成的法令、礼俗等规范或一定的规格。怎样写法规条例下面小编给大家带来,法规条例,仅供参考,希望大家喜欢!
  法规条例 篇1
  一、管理员岗位职责
  1、根据公司工作计划，具体落实各项工作任务。
  2、负责新楼宇的验收、接管、移交等其它工作。
  3、督促检查本辖区内的机电设备、设施，消防安全，治安秩序、环境卫生等管理工作。
  4、负责档案资料的收集、存放，认真填写各种登记记录。
  5、定期或不定期的对辖区的各岗位工作情况进行检查评比，并按公司制订的奖惩方案实施奖惩。
  6、督促检查本辖区内的收费情况，在规定的期限时间内及时上交公司财务。
  7、负责接待业主的来访，投诉，负责处理业主反应的各项工作，如不能及时处理的问题，应向业主解释其原因，取得业主谅解，做好回访工作。
  8、负责本辖区内业主和物管人员的报警，并及时启动事故处理程序，降低损失。
  9、定期组织开展小区文化娱乐活动。
  10、完成领导交办的其它工作。
  二、保安班长岗位职责
  1、熟悉了解小区平面布置;熟悉了解保安巡逻路线、执勤点;熟悉了解各种消防设施的分布、各种消防器材的配置、性能和使用要求。
  2、在当班期间，对小区治安、消防、车辆、物资、人员出入管理负总责。
  3、负责排班，对保安执勤、巡逻、守护工作进行督促检查，并严格考勤。
  4、对保安的奖惩有决定权(与公司领导商定)，对不称职的保安的辞退、除名有建议权。
  5、负责全班的政治教育学习、业务培训，经常与保安谈心，搞好全班的团结。
  6、与公安机关保持密切联系，熟悉治安报警和火灾报警的有关程序;熟悉本小区处置治安突发事件和扑救火灾的行动方案。
  7、完成领导交办的其他工作。
  三、保安员岗位职责
  1、熟悉保安业务，严格遵守公司规章制度。
  2、加强政治学习，业务培训，不断提高自身素质。
  3、严格交接班制度，并做好纪录，不准下一班未接岗就离岗，以及一人替多人值班，更不准擅自离开工作岗位。
  4、在当班期间，着装整齐、举止端正、文明执勤、热情服务，禁止看书报、打瞌睡。
  5、禁止饮酒后上岗，以及其他有损公司形象的活动。
  6、进出大门的可疑物品须询问清楚或登记后方可放行，遇到可疑人员应进行询问，有重要情况应及时向上级领导或有关职能部门汇报。
  7、对单元、楼梯间、院坝内有乱搭、乱建和堆放杂物的情况要制止;及时调解业主间的矛盾纠纷，不得拖延或置之不理。
  8、检查、发现、报告并及时消除各种不安全隐患。防止火灾、爆炸等事故或抢劫、盗窃等不法侵害案件的发生。
  9、熟悉小区平面布置及消防设施的分布、各种消防器材的配置、性能，做到熟练使用，发生火灾情况能迅速扑救。
  10、指挥、疏导进入小区车辆停放以及行驶速度、路线，维护小区正常秩序，及时制止无关人员进入小区。
公司的规章制度  11、完成领导交办的其它工作。
  四、停车场管理员岗位职责
  停车场管理员属保安编制，在保安班长领导下工作并对其负责。其主要职责是：
  1、严格执行停车场管理制度。
  2、指挥车辆停放、驶离;对停放车辆认真检查其门窗是否关严，外面是否异常，发现异常情况应及时通知车主或报告班长。
  3、车辆停放、若已租(购)车位的、应安排其定位停放;其他车辆，应合理安排其停车位置，注意留出车道。
  4、车辆驶离时，应检查其有关证件、防止车辆被盗。
  5、车辆停放和驶离时，应注意观察对周边车辆有无擦挂情况。
  6、熟悉消防器材、消防设施的性能、位置，做到会使用;一旦发生火灾，应在报警的同时按行动预案积极扑救。
  7、禁止闲杂人员进入停车场。
  8、禁止在停车场内抽烟，动火。
  9、完成领导交办的其它工作。
  五、保洁员岗位职责
  1、按服务标准认真完成所辖区域的清洁卫生和垃圾清运工作。
  2、对有特殊要求的地方应采取特殊方式处理。
  3、对小区的公共设施要随时观察注意，发现问题及时汇报。
  4、及时收集汇报业主反馈的各种信息。
  5、定期进行灭虫除害。
  6、完成领导交办的其它工作。
  六、维修人员岗位职责
  维修人员在维修部部长领导下工作并对其负责，业务技术方面接受维修技术负责人的指导，其主要职责：
  1、熟悉了解小区平面布置图以及供电、供水、供气、公用水电设备设施，排水系统和控制节点。
  2、24小时轮流值班，接受维修任务后必须在30分钟内赶赴现场处理。
  3、严格领用维修材料，严禁公物私用。
  4、在维修过程中，严禁收受业主现金或礼物。
  5、维修工实行派工单作业制度，并实行业主签字，同时负责维修质量回访。
  6、严格交接班制度，作好值班记录。
  7、完成领导交办的其它工作。
  七、收费员岗位职责
  1、严格执行财务制度，认真做好财务核算，报表、对账工作，报客户部经理审核，做到月清月结，准确无误。
  2、建立管理区域业主档案，对业主或物业使用人发生变化的，要及时掌握并报告客户部经理。
  3、熟悉辖区内单元户数、面积，水、电、气表情况，掌握管理费、水、电、气费等的收费标准和计算方法。
  4、做好抄水、电、气、表和费用的收缴工作，未经上级领导批准，不得随便降低、减、免收费标准。
  5、配合水、电、气等部门进行检查工作。发现有偷水、电、气行为及时上报管理负责人或水、电、气部门处理。
  6、完成领导交办的其他工作。
  八、绿化员岗位职责
  绿化员在客户部经理领导下工作并对其负责，业务技术方面接受绿化技术负责人的指导，其主要职责：
  1、熟悉了解管理区域内绿化布置图以及植物种植管理方法。