店长卖场经理岗位职责

店长和卖场经理是零售行业中的关键职位，他们负责着店面业务的管理和职员的领导。以下是店长和卖场经理的岗位职责：

店长：

1. 店面业务管理：负责店面的整体管理，包括销售目标制定、产品管理、库存控制、员工招聘、培训和考核等。

2. 市场分析：对市场进行分析、了解竞争对手的销售策略，制定针对性的方案和策略，提高业绩和客户满意度。

3. 客户关系管理：负责店铺和顾客之间关系的维护和创建，建立客户体并了解顾客需求，提高顾客满意度。

4. 行政管理：负责日常行政管理工作，包括人力资源等方面的管理。

5. 突发事件处理：在突发事件发生时，负责有效应对，保证店面的稳定运营。

卖场经理：

店长岗位职责1. 卖场运营管理：负责整个卖场的运营管理，包括业绩指标、产品质量控制、进货管理等。

2. 人员管理：负责卖场的人员管理，包括招聘、培训、激励，以及员工绩效和表现的考核和评估。

3. 促销推广：负责卖场的促销活动和推广策略，不断创新品牌和产品的宣传方式，提高品牌的知名度和销售量。

4. 客户服务：负责就客户服务方向进行判断，去进一步提升商业品类和客户服务。

5. 成本控制：负责卖场内部的成本控制，通过各种手段投资返还的机制而确保卖场的盈利。