认真扎实做好公开承诺、领导点评、众评议、评选表彰等"一诺三评"工作,有效调动了基层党组织和广大党员参与创先争优活动的积极性创造性,基层党组织功能不断强化,党员先锋模范作用充分发挥,党委机关作风进一步改进。本文是店铺为大家整理的一诺三评党员承诺书，仅供参考。
一诺三评党员承诺书篇一：
1、在和平新时期体现共产党员本。
具体措施：理论上加强对马列主义、思想的领悟，学习历史，坚定信仰，时刻牢记共产党员的身份，做人做事有标准、有底线。了解时事政治，关注发展趋势，更新思想，与时俱进。达到的标准：在工作和生活中体现共产党员的先进性。
2、提高管理技能和专业技能，带领团队创造新业绩。
具体措施：提高个人管理能力，发挥团队合作的力量，工作作风保持低调务实，密切联系众，
勤过问、勤检查，积极统一思想。提高个人专业能力，发挥专业特长，争当业务带头人。达到的标准：保质保量完成工作任务，保持采血量年年有增长，服务质量和产品质量年年有提高。
3、提高个人素质和修养。
具体措施：时刻学习，学专业、学历史、学习人性修养，不断提高个人素质和修养。达到的标准：做人低调谦逊，做事认真负责。
承诺人：
年 日 月
一诺三评党员承诺书篇二：
一、多种途径广泛宣传。自西片会议召开以来，我们加大了对“一诺三评三公开”的宣传力度，组织通讯员利用公司的宣传栏、黑板报、简报、局域网等形式，广泛深入宣传“一诺三评三公开”实施方案，宣传开展“一诺三评三公开”情况的动态信息、有创新性的做法和在活动中
党员公开承诺践诺书表现突出的党支部和党员。已编发专刊6期，采编新闻稿件15篇，通过宣传身边的人、身边的事，带动众，引领活动。离退休党支部把创先争优活动和“一诺三评三公开”的学习材料发到党小组，组织离退休党员学习，开展了“讲大局，话传统，有作为”讨论活动。
二、制定月推进计划。为了确保“一诺三评三公开”有效开展，公司党委规定每月制定工作推进计划，提前着手安排工作，明确责任分工。已制定、实施了《四月份创先争优活动暨“一诺三评三公开”工作推进计划》，对四月份“一诺三评三公开”的任务进行了分解细化，明确了各项工作的责任人，使整体工作有计划地推进。在推进计划中，把“一诺三评三公开”与“四强”党组织建设、“五好”党员、“党员责任区”、“党员示范岗”、劳动竞赛、“导师带徒”等相结合，和公司的中心工作、管理目标紧密结合，发挥“一诺三评三公开”对中心工作的促进和推动作用。
三、承诺内容切实可行。公司领导班子围绕xx年的重点工作，结合公司《四年发展规划》，制定了《领导班子成员创先争优活动承诺事项》，包括全面完成甘肃建投下达的责任书指标、落实公司五届一次职代会职工提案、解决公司历史拖欠职工各项费用、宁夏木尔马建材有限公司建成投产、实现xx年职工收入增长目标、开办职工食堂等12项承诺，每项承诺都明
确了责任人和完成时限。4月22日，公司党委中心组围绕开展“一诺三评三公开”的实际，对前一段具体落实情况进行了总结回顾，按班子成员分工，对公司领导班子成员联系点进行了分工调整，提出了进一步落实承诺事项的具体要求。
各党支部按照公开承诺的具体要求，结合开展的党员示范岗、先锋岗、责任区、劳动竞赛等争创活动和xx年的经济工作重点，制定了承诺书。其中硅酸盐制品分厂党支部和销售公司党支部把今年的产量目标、销售任务、经营利润目标纳入支部承诺内容。每名党员根据本职岗位和工作实际制定了承诺书，做到了把“先”和“优”具体到生产、销售和管理的各个环节和各个岗位。支部和党员的承诺书全部一式三份，一份公示，一份个人自留，一份交公司活动领导小组办公室备存。
四、上墙上网公开承诺。公司《领导班子成员创先争优活动承诺事项》于4月11日在公司区域网上进行了公示。截止4月12日，六个党支部已全部完成对支部和党员个人承诺书的公示工作，接受职工众的监督。目前公司共制作展板7块，公示栏4块。
五、点评深入到位。公司党委坚持“一诺一评、一季一促”和“谁负责、谁联系、谁点评”的要求，建立了动态的、经常性的评议制度。公司领导班子成员深入联系点，深入一线进行现场
点评，对分管的基层单位和党员承诺进行点评。公司党委于4月11日召开支部书记会议，就创先争优暨“一诺三评三公开”的实施情况对各支部进行了点评，实事求是肯定成绩，客观公正指出存在的问题和不足，指明整改方向。4月下旬，六个党支部按党员承诺书对每名党员进行了评议，在肯定成绩的同时也指出了存在的问题，提出了改进要求，促其改正。
六、建立承诺台账。建立了两级党组织和党员承诺台账，做到“承诺一件、登记一件，兑现一件、销号一件”。按照“一诺三评三公开”推进计划，公司活动领导小组建立了党委和各支部承诺台账，各支部建立了支部和支部所属党员的承诺台账，确保两级党组织和广大党员作出的承诺条条有落实、项项能兑现，让党员牢记承诺事项，不忘承诺的责任，切实把“一诺三评三公开”落到实处。
七、选树争创典型。我们围绕“促进企业和谐、推动科学发展”来培育典型，打造一批干得实、站得住、推得开的先进典型，通过培养典型、树立典型、宣传典型，扩大典型的辐射影响力。经选拔推荐，目前已培养选树党支部3个、党员8名。4月20日向甘肃建投推荐党支部2个、党员3名。
八、全面开展争创活动。
1. 生产经营单位党支部划分了8个党员责任区，悬挂了标识牌，明确了负责人，责任区党员根据责任目标，在生产一线创先争优。
2. 目前公司共设立党员示范岗12个，其中机关党支部4个、硅酸盐制品分厂党支部6个、复合砖厂2个，销售公司党支部设立党员先锋岗3个，发挥党员的示范效应，引导和带动职工争当先进，不断提高生产积极性和服务质量。
3. 目前设立了意见箱6个，公布了，广泛征求职工众对党员“践”诺情况和实施效果的评价，征求对生产、管理工作的意见建议。
4. 硅酸盐制品分厂党支部给30名党员重新配发了党徽，复合砖厂党支部将党徽印制在党员的工作胸牌上，随时提醒自己发挥先锋模范作用。近期，硅酸盐制品分厂党支部组织了党员创先争优活动心得体会交流会，对16篇心得体会进行打分评比，并给予了奖励。
承诺人：
年 日 月
一诺三评党员承诺书篇三：
1、团结奋进星：①科学合理设置基层党组织，按期、规范有序的进行换届选举。②领导班子团结协作、精干高效，在党员众中威信高，战斗力强。③较好凝聚和团结党员的智慧力量，党员的向心力和凝聚力强，党员工作积极性和主动性高。④工青妇等团组织和社会组织不断健全，服务功能完善，作用发挥明显。⑤联系服务众制度健全，载体丰富，落实有效。
2、先锋模范星：①党员队伍结构优化，党员保持先进性、纯洁性的内在动力得到激发，众公信力高。②党员队伍带头服务、带领服务、带动服务的意识强，整体素质高，在工作和生活中充分发挥带头作用、骨干作用和桥梁作用。③“一诺三评创十星”活动扎实有效，无“六星”以下党员。④党务干部素质强，党建业务工作水平高。
3、清正廉洁星：①“四风”问题有效遏制。②党员干部廉洁自律，以身作则，作风正派，不利用工作便利谋求不正当利益。③工作经费的使用和管理规范，使用效率较高。④虚心听取党员和众的批评意见，自觉接受监督。⑤坚持民主集中制原则，凡属重大事项由集体研究决定。⑥无违法违纪党员干部。
4、科学发展星：①按照围绕中心、服务大局的要求，妥善处理机关党建工作与业务工作关
系，机关党建工作有思路有措施有成效。②圆满完成市委市政府安排部署的各项工作任务。③业务工作在本行业本系统处于靠前。④单位绩效考核处于上游。
5、众满意星：①党员在众中有良好形象，党关系密切。②主动服务社会众，众反映的问题得到解决，取得了众欢迎、众受益、众认可的实际成效。③无众上访和体性事件。④在众测评中满意度有效提升。
6、队伍建设星：①党员干部素质优良，有较强的党员意识、大局意识、责任意识。②党员干部队伍严格遵纪守法，能够发挥先锋模范作用。③党员干部队伍管理规范，开展有计划的教育培训。
7、文化建设星：①重视文化建设，有目标要求。②文化活动丰富多彩，有内涵，有特。③坚持以人为本，关心职工，形成和谐的氛围。
8、理论学习星：①每年至少开展四次以上政治理论和教育理论学习，有支部学习活动记录。②坚持中心组和集体学习制度，广泛开展个人在线学习(利用社区教育网)③党员活动记录本有详细学习笔记，学习资料有批注有反思。④支部党员参加学校组织的各类业务培训学习效果好。
9、活动创新星：①支部党建工作台账健全。②按要求开展上级和学校组织的党建活动。③结合教育教学实际创新开展活动。
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