三十而立 任重道远
作者:本刊编辑部
来源:《企业文明》2008年第01
        今年,是我国改革开放30周年,也是中国企业改革和发展30周年。当我们打开尘封的记忆,回眸中国企业30年改革发展,一幅企业与中国经济交相辉映的巨幅山水画映入眼帘,世界经济中最积极的成分和中国经济中最活跃的因素在其间精彩纷呈。
        30年,弹指一挥间。这30年,是中国发展史上进步最快的30年,也是变革最大的30年;这30年,也是中国经济最快成长并被世界重新认知的30年。这不是历史的巧合,而是历史的必然。改革取得了巨大的成功举世公认,其阶段性的成果全球瞩目。30年来,我国经济快速发展,经济实力和综合国力显著增强,人民生活大幅度改善,实现了从温饱到总体小康的历史性跨越。
        以塑造市场经济微观主体的国企改革是经济体制改革的中心环节之一,尘封的记忆 是切合社会实际、符合经济规律的重大举措,是审时度势、结束计划经济体制、创立社会主义市场经济体制的正确选择。30年来,国企改革取得了重大成绩,国有经济布局和结构的战略性调整沿着垄断性和竞争性两条战线同时推进。国企产权改革有所进展,法人治理结构逐步完善。国资委管理国企也在探索中前行,自2003年以来相继颁布了包括产权改革、企业重组、绩效考核、薪酬制度、公开招聘、董事会试点、风险控制等在内的一系列的新规则和办法;国有资产经营预算制度框架已初步确立。
        要清楚地看到,改革三十而立,来之不易的成就令人欣慰,但这只是一个阶段性成果,中国的企业改革远未大功告成,今天所面临的改革任务更为艰巨,国有企业改革和发展仍然任重道远。不容忽视的是,国企改革一些深层次的矛盾和问题还没有从根本上解决,近年来又出现了一系列新问题。譬如:企业改革相对滞后,布局结构不尽合理,国家对国企的监管方式和监管效能有待进一步改进,企业核心竞争力不强、经营效率不高。这些问题严重制约着国企的发展,情势急迫,甚而倒逼企业改革,必须高度重视,抓住当前有利时机,下决心、下功夫加快解决。只有加快步伐,迎难而上,锐意变革,中国企业成长才能到更好的支撑点,中华民族的复兴才可能最后成功。
        主席在今年的新年贺词中表示,我们将隆重纪念改革开放30周年。不言而喻,其重要不仅在于中国将首次举办奥运会,更在于在这一年里,13亿中国人将回顾过去30年来的风风雨雨,从中总结成败利弊,指引未来。30年间中国企业改革走过了一条光荣的发展之路,然而这条路却布满荆棘。认真总结30年成败得失,继往开来,确能得出很多宝贵经验。
        国有企业是中国经济的骨干和中坚力量。国有企业的改革发展直接关系到我国国民经济的持续快速协调健康发展,关系到实现全面建设小康社会宏伟目标和建设中国特社会主义的伟大进程。回顾30年来所走之路,我们深感党中央和国务院关于国有企业改革发展的一系列方针政策的英明正确,我们在今后的工作中必须坚决贯彻落实;必须坚定搞好国有企业的信心,毫不动摇、理直气壮地发展壮大国有企业,始终坚持公有制的主体地位,充分发挥国有经济的主导作用,支持帮助和带动民营企业发展;必须立足当前、着眼长远,创造条件,更加扎实地推进国有企业新一轮改革,并将改革与发展紧密结合起来,在新的实践和探索中进一步做强做大国有企业。
        我们坚信,中国企业改革将更加激动人心。当它蓬勃发展时,气势恢弘如万马奔腾;当它遭遇挫折时,令人荡气回肠却不乏希望。无论是在高潮还是低谷,中国企业将以它特有的气质,凝聚着千百万企业人的喜怒哀乐,加速推动这个社会的改革进程。