走访体会及建议中石化访万家
近日，中石化蓬莱石油分公司根据上级公司部署，为进一步突出工会组织情系职工、帮困解难的重要责任，组织领导班子成员深入一线加油站和员工家庭调查走访、解决问题。
“走基层”活动通过召开座谈会、个别谈心、专题调研等方式进行，领导班子成员深入加油站广泛宣传中央和上级指示精神，宣传企业面对新形势、新任务采取的新思路、新举措，将企业面临的形势任务宣传教育到每一位员工，汇聚起改革发展稳定的正能量，同时深入了解基层经营管理、“家文化”建设等情况，与基层员工面对面、心贴心交流。
“访万家”活动采取领导干部利用业余时间走进员工家中的形式，通过拉家常、摸家情、听呼声、增感情，了解员工最关心、最困难的实际问题，力所能及地帮助解决，对解决不了的问题及时向上级反映，推动问题解决。同时进一步完善困难员工档案，精准做好困难员工帮扶救助。
情系通过“走基层、访万家”活动的开展，把走访过程变成发现问题、解决问题、温暖人心、凝聚力量的过程，变成桥梁纽带作用充分发挥的过程，团结动员广大员工在提质增效中建功立业。