农民工创业下岗职工农民工培训方案
1.目标体确定：下岗职工和农民工。
2.培训内容确定：
  a.技能培训：根据个体的就业需求，包括电子商务、计算机操作、美容美发、烹饪等职业技能培训。
  b.创业培训：帮助培训对象了解市场需求和竞争情况，学习创业技巧和管理知识。
  c.就业技巧培训：包括简历撰写、面试技巧、职场沟通等。
  d.心理辅导：帮助培训对象调整心态，增强自信心和适应能力。
 
3.培训方法确定：
  a.理论讲授：通过授课方式向培训对象传授相关知识和技能。
  b.实践操作：提供实际案例分析和模拟演练，让培训对象亲身体验和实践。
  c.讨论交流：开展小组讨论和互动交流，促进学员之间的学习和知识分享。
4.培训机构确定：可以由政府、企事业单位、社会组织等相关机构承担培训工作。
5.培训周期确定：根据培训内容和目标设定合理的培训周期，一般为2周至3个月不等。
6.培训评估和反馈：培训结束后进行评估和反馈，了解培训效果和改进方案。
7.培训后的跟踪服务：提供培训结束后的就业指导和跟踪服务，帮助培训对象实现就业或创业目标。
8.培训费用：可以由政府提供相应的培训经费，也可以借助企事业单位的赞助或相关基金的支持。
总之，下岗职工和农民工培训方案应根据他们的实际情况和就业需求制定具体内容和培训方式，通过全面培养他们的职业技能、创业意识和就业竞争力，提高他们的综合素质和就业能力。