矿山安全生产工作总结
矿山安全生产工作总结（通用4篇）
1、重安全，落责任，抓好“安全稳定”工作。
安全工作的好与坏和领导的重视与不重视有很大的关系。因此，全矿上下必须高度重视安全工作，要求我们站在政治的高度来处理
好安全与责任、安全与生产、安全与效益、安全与稳定的关系。作
为领导首先要从思想上，摆正安全在各项生产工作中的位置，树立“以人为本，预防为主。全员参与，持续改进”的安全理念，落实
责任，明确自己的职责，在安全基础管理工作中，应怎样去抓，怎
样去管，才能把安全工作搞好。要求我们各级领导管好自己的人，
管好自己的事，切实履行安全职责。每天上班的第一件事是处理与
过问安全工作，协调解决好生产过程中的实际安全问题，确保安全。
2、早组织、早安排、唱好“四季歌”。
（1）、针对元旦、春节的“两节”期间，职工的思想情绪容易
波动，人员不稳定等因素，在去年年底就出台了“确保20xx年首季
开门红的工作措施”，鼓励职工出满勤，干满点，严管“三纪”，
对做得好的奖励每人200元，违反有关规定的则严惩。同时，坚持“安全环保工作要点”作为矿部每年的第一号文件发放，让职工能
够及早地了解本年度的安全工作的指导方针和安全措施。
（2）、针对矿山雨季采场作业比较困难和采挖、运输作业危险
性较大，矿部坚持每年在雨季到来之前，根据当年的生产实际情况，由生产科和安环科编写《雨季生产及安全工作措施》，明确指出了
雨季安全生产的原则和规定哪个采场生产时，使用什么生产工艺，
需要采取什么安全措施，对预知的危险因素提前排除，提前准备石
料与铺路防滑工作，清理采场、公路的沟渠，挖集水坑、筑拦水坝，做好防洪防汛工作。同时，要求各单位在生产作业前，必须先学习
讨论后生产，在交接班时必须对生产现场的安全生产情况进行交底，
让人人皆知，人人懂得生产作业时的注意事项，避免了雨季作业时
重大事故的发生，达到了安全生产的目的。
（3）、根据矿山部的生产特点：露天生产、高温雨季，寒冬腊
月的外部环境对安全生产影响很大，分别在上半年与下半年开展
“百日无事故”安全生产竞赛活动，并积极参加“安全月”活动。
通过开展活动来提高职工的安全意识，规范职工的行为，从而达到
安全生产的目的。
3、抓重点、抓薄弱环节，严把“危险作业”关。
矿山的薄弱环节就是检修生产作业，也是矿山安全工作的重点。由于协及工种多、交叉作业多、非标设备多，特别是近两年设备老
化较严重，问题很多，矿山二期又是露天生产，厂房无天车配合作业，以及检修时间紧、任务重，人员少等等因素，都给检修的安全
工作带来了极大的困难。面对这些实际困难，我们坚持“一专多能”的培训工作不放松，加强对“三大”规程和国家行业标准、技术法
规的学习，规范职工的行为，培养一支高素质的职工队伍，也就是“多面手”的职工队伍。另一方面，就是坚持“危险作业审批制度”并加以严格管理，执行“谁主管谁签字”、“谁签字谁负责”的制度，对已审批的危险作业，由检修项目负责人组织召集作业人员进
行学习讨论，明确各项安全措施后方可开工作业。作业中要进行互
保联保，安全员、技术管理人员到现场进行监督管理，作业后进行
总结讨论，吸取经验与不足。
4、以人为本，全面提升职工的安全意识和安全技能。
刚才谈到，我们需要培养一支“多面手”的高素质的职工队伍。除岗位技能要过硬之外，我们还需要职工的安全意识和安全技能还
要过硬。为什么以前出事的大多数都是技能比较高的老职工？这说
明我们职工的安全意识和安全技能还比较低下。因此，提升职工的
安全意识和安全技能是抓安全工作的永恒的主题。我们的做法就是
除了开展“全员安全知识”培训上岗外，进一步“提高班组安全活
动质量”和规范岗位的“安全操作规程”。首先，要求我们作业长
开好班组安全活动，班组没有资料，我们矿部、工区从报纸、杂志，从上级部门发放下来的文件、资料、国家行业标准、技术法规等摘
要下发到班组，由工区给班组规定好活动开展的时间，作业长则要
根据活动内容提前作好准备，矿领导、工区长、安委会成员定期参
加班组安全活动，活动时间必须确保2小时。同时，要求开好班前会，做好交接班工作，由作业长主持，
上一班的作业长布置当班的
生产工作和交待安全注意事项，由当班的作业长来实施。
同时，利用OHSMS＆EMS的建立与整合，开展危险（危害）因素
与环境因素辨识为契机，进一步加强对职工进行培训和规范职工的
行为，提升职工的安全意识和安全技能。
今年来，区的非煤矿山安全生产工作在市安监局的正确领导和精心指导下，努力深化矿山安全生产专项整治，严格矿山安全检查执法，狠抓各项措施落实，全区的非煤矿山安全生产形势态势平稳，
安全生产秩序得到进一步改善。今年，全区矿山企业没有发生一起
安全生产事故。现将有关情况汇报如下：
一、以矿山资源整合为契机，大力规范矿山经营
秩序矿山资源整合主要是两个方面，国土与安全。我局抓住矿山资源整合的良机，大力规范非煤矿山经营秩序。
一是大力打击违法生产。年初，区安监局接众举报三树镇内有两个非法砖瓦厂。区安监局与国土部门及时沟通，共同将违法生产
情况上报区政府主要领导。其中，树北砖瓦厂在多次做工作未果的
情况下，由分管区长牵头，公安、国土、安监等部门依据程序，联
合执法，对其予以强制的拆除。另一蒋集砖瓦厂，区安监局组织精
干人员多次上门执法，自行停止生产，由镇政府拆除。
二是积极支持符合安全生产条件的企业。对安全管理到位、安全生产条件较好的企业，我局有关领导，主动与有关部门沟通，争取
予以保留。对安全生产条件较差，我们也毫不客气，主动提出关闭
意见。
三是主动帮扶整顿企业。有些砖瓦企业自身安全生产条件较差，安全管理水平不高，但是由于周边乡镇都没有砖瓦企业，从优化资
源配置的角度还要予以保留。我局积极主动与这些企业负责人沟通，
严格要求，督促其整修窑体、维修电气线路，帮助其完善安全生产
规章制度、操作规程，使其管理上不断规范。
二、以“两个规范化”为突破口，大力提升“两个水平”
众所周知事故大多由人的不安全行为或者是管理上的缺陷造成的，所以，生产安不安全，主要看企业安全管理水平高低。区安监局抓
好企业安全管理规范化和安全监管规范化，以“两个规范化”，促
进企业安全管理水平和安监局监管执法水平，“两个水平”提升。
年初，区安监局出台《非煤矿山企业管理要求》，着力从基础和现场两个方面推行强制性要求，所有企业必须达到规定的要求。对
没有按照要求进行管理的企业，我局严格按照法律法规，实行强制
性停产整顿等措施。
今年，根据区实际，区安监局推出《区非煤矿山企业安全生产规范化监管实施意见》（试行），将非煤矿山企业检查分为基础管理
和现场管理两大项共六个部分，实行检查逐一对照，内容逐个过堂，有效地扭转了检查人员经验、标准等不同，造成检查内容挂一漏万，检查要求标准不统一企业无所适从的情况。
三、以宣传教育培训为手段，大力提高从业人员安全素质
企业安全管理水平，既取决于管理者的水平，也和从业人员的安全素质有很大关系，而安全生产宣传教育培训是提升从业人员的安
全素质有效手段。
一是搞好强制培训。上半年，区安监局主办一期企业负责人、安全管理人员的安全知识培训班，邀请有关专家和区安监局业务人员
一起对新上岗的和老的管理人员进行一次全面的安全知识培训，培
训人员87人。
二是督促企业抓好“三级安全教育”。每次安全检查，我局都把“三级教育”情况列为必查内容，作为检查重点，既普查教育台帐，也抽查个别上岗人员。
三是抓好宣传。利用“安全生产月”活动，深入非煤矿山企业向广大职工宣传安全生产常识，督促企业逢会讲安全，宣传栏说安全，通过宣传，提高从业人员的自我保护意识。
四、以隐患排查治理为重点，着力防范安全生产事故
今年是隐患排查治理年，国家、盛市又专门开展了安全生产百日督查专项行动。一方面，区安监局大借东风，设立企业、乡镇、安
监局三道关卡，构建以企业自查自改隐患为主，乡镇跟踪督促，安
监部门督查指导的三道防火墙，截止目前，非煤矿山企业共排查安
全隐患157条，整改156条，整改率98.3%。另一方面，区安监局
对于那些视安全为儿戏，经乡镇和有关部门指出问题，仍然听之任之，不采取有效手段整改监控隐患的非煤矿山企业，予以严惩重罚。今年，我局共处罚非煤矿山企业8家次，共处8.7万元。
今年，区安监局非煤矿山企业安全监管方面虽然取得了一定成绩，但是也还存在不少问题，这都有待于在下一步工作中逐步解决。
一、我县非煤矿山的.基本情况
安全生产总结
XX年12月30日止，我县取得《非煤矿山企业安全生产许可证》的非煤矿山104个，其中石灰岩99个，砖瓦粘土矿5家。
二、非煤矿山安全生产隐患排查专项整治工作的组织情况
（一）开展安全生产专项整治以来，我县共进行了2次非煤矿山安全隐患排查专项整治检查。对全县104家非煤矿山企业进行逐一
检查，发现安全隐患235条，当场整改123条，限期整改112条，
取缔非法非煤矿山企业4家。责令6家证照手续不全的停产整顿。
国土部门发出《制止违反矿产资源法规行为通知书》27份，取缔了
9个无证开采非法矿山企业，没收非法采矿工具32件，40
多米。
（二）严格非煤矿山市场准入审批管理。国土部门严格执行《矿产资源开采登记管理办法》的规定，严格审批条件，规范采矿权申请、延续、变更、注销等审批程序。严格审查矿产资源开发利用方案。凡不符合国家规划、产业政策和技术规范以及开采回采率低、