二、从美观的角度
这些年看过近千份应届生简历，有封面的统统是减分项，辣眼睛啊：
1、一般都是一个背景图(一颗大树或风景最多)加名字电话，有的还加一句格言。比方这副是不是很眼熟?
2、图片一般来自某度，好多还带着水印，自带广告啊!更狠的，还有带着其它学校Logo或名字的(汗……)
3、这种图片插到word里再打印出来，四周都自带一圈白边，难看之极
4、好多图片辨别率较低，强行平铺，那效果跟马赛克差不多
5、一般人的简历都是套用模板，模板和封面很难有同一个设计师出来的，风格极其不统一
6、好多应届生不是学设计的，连最基础的配概念都没有，比方深背景配黑字体等。你希望他做一份惊艳的平面设计作品(封面)?这怕是黑平面设计师最狠的年度段子
总之一句话：丑。
说了这么多，怎么破呢?很简洁，“惹不起，躲得起”，不要封面就完了嘛。
三、为什么应届生简历这么热忠于做封面和自荐信?
1、信念缺乏：觉得自己简历没什么拿得出手的.东西。质量不够，数量来凑，搞个封面，写大段自我评价，抄封自荐信，打印几张
学校的没多少含金量的奖状，再加个抽杆夹，立刻信念满满。
2、从众：有几个同学这么做了，感觉自己不做就落后。
3、有些老教材(书、文章)这么教的。惋惜时代改变很快，20年前你拿一份彩的简历，用office做的5毛特效，很洋气，那个时候的社会整体水平都很差，可是如今，信息多到爆炸，各种精致到不要不要的界面(手机UI、app、网站、电视画面、平面广告等等)早已经把大家的眼睛养刁了。所以，有些学问是永久经典，有些学问是有时代局限性的。
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