招聘启事招工信息

招聘启事，人力资源行政专家。

我们公司正在寻一位人力资源行政专家加入我们的团队。如果你具有以下条件，欢迎投递简历：

1. 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业背景；

2. 有3年以上人力资源行政工作经验，熟悉招聘、培训、绩效管理等相关流程；招聘启事怎么写

3. 熟悉劳动法律法规，具有一定的劳动合同和员工福利管理经验；

4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效处理人际关系和协调各部门工作；

5. 熟练使用Office办公软件，具有一定的数据分析能力。

岗位职责：

1. 负责公司招聘工作，制定招聘计划和流程，筛选、面试和选拔合适的人才；

2. 负责员工培训和绩效管理工作，制定培训计划和评估体系，提升员工绩效和能力；

3. 负责劳动合同管理和员工福利待遇，确保公司合规运营；

4. 参与制定公司人力资源政策和流程，提出改进建议和优化方案；

5. 协助处理员工关系和团队建设，解决人力资源管理中的各类问题。

我们提供有竞争力的薪酬福利和良好的职业发展空间，期待有志之士的加入。有意者请将个人简历发送至hr@company，我们将尽快安排面试。