目标责任书签订议程通常包括以下步骤:
1. 确定签订目标责任书的时间和地点;
2. 邀请相关部门和人员参与签订;
3. 确认签订的目标责任事项和具体内容;
4. 审核目标责任书的格式和表述;
5. 确认目标责任书签订后的管理和监督措施;
6. 签订目标责任书,并由参与方互相保留备份;
7. 定期跟进目标责任事项的完成情况;
8. 评估目标责任书的执行效果,根据需要进行修订和完善。目标责任书
目标责任书签订议程的目的是确立参与方的责任和义务,并强化管理和监督措施,以实现目标的有效落实和完成。签订前需要明确目标责任事项的具体内容和责任方,确保目标的合理性和可行性。签订后需要对目标责任事项进行有效的跟进和监督,并对完成情况进行评估,及时进行修订和完善。