公司三八妇女节活动方案
公司三八妇女节活动方案1
  一、活动主题
  公司庆祝“三.八”国际妇女节“快乐参与，我心翱翔”卡拉OK比赛。
  二、比赛时间
  3月8日
  三、参赛对象
  公司职工
  四、比赛地点
  另行通知
  五、比赛办法
  1、由各支部书记指定职员负责报参赛曲目和参赛人数(每个支部三个节目)歌唱情势不限，独唱、对唱歌伴舞都可。
  2、评分
  ①采用百分制；内容2分，表演技能及穿着2分，声乐技能4分，整体效果2分。
  ②选手上场顺序由抽签产生。
  ③由评委现场打分、取均匀值作为选手终究得分，现场亮分。
  3、比赛评委由以下职员组成:
  4、记分员:李帆、赵涛
  六、参赛要求：
  ①选手参赛歌曲内容须健康、积极向上。
  ②参赛曲目自选，并于比赛当天上午将歌曲的伴奏带贴好标签后交付秋萍手中。
  ③参赛选手于比赛当日下午1点到达比赛场地候场，按抽签顺序比赛。
  ④参赛选手比赛当天的服装、化妆自行预备。
  七、评奖办法
  比赛按得分高低评定一等奖1名、二等奖1名、三等奖1名、优秀奖1名，并颁发奖品。
公司三八妇女节活动方案2
  各基层分工会：
  今年是“三八”国际劳动妇女节__周年，为体现公司对女工的关爱，进一步提升女工团队凝聚力，激励广大女工弘扬“四自”精神，立足岗位，创先争优，圆满完成公司__年生产经营目标，更好地推动公司可持续和谐发展，公司女工委将在“三八”节期间组织开展主题鲜明、内容丰富、形式多样的纪念活动。现将有关事项通知如下：
  一、开展政策法规宣教活动
  各基层分工会女工主任要组织女工学习《婚姻法》、《__省人口与计划生育条例》、《__省女职工大病互助保险相关条例》、《生育保险条列》等法律法规，增强女工法制意识和自我保护意识，引导女工知法、守法。
妇女节活动主题  二、开展关爱女工活动
  一是在“三八”前夕，组织各基层分工会女工主任为女工及其直系亲属办理《女职工大病互助保险》，各基层分工会女工主任要在女工中做好宣传，确保让每位女工知晓。
  二是邀请公司兰草心理咨询中心赵迎君女士举行一次以“快乐工作·幸福生活”为主题的讲座，并为有心理咨询需求的女工进行免费咨询，帮助女工提升幸福指数，促使其更好的工作。
  三是将邀请市人民医院乳腺外科专家，于2月29日举办女性健康知识讲座，提供病例咨询，进行病情诊断。
  三、开展“我爱妈妈”亲子活动
  公司女工委将通过献给妈妈的歌、共同表演、互动游戏、妈妈我想对您说、听妈妈的话等环节，对员工子女进行情感教育，引导员工子女学会关心、体贴妈妈，增进女工与其子女的感情。各基层分工会女工主任需将本部门报名参加此项活动的人员名单于2月29日前报公司女工委，活动开展时间与地点，将根据报名情况作另行通知。
  四、开展“讲文明、树新风”活动
  各基层分工会女工主任要充分利用“第十一个公民道德宣传月”活动契机，积极倡导文明和谐、低碳环保的理念，引导女工推广礼貌用语、遵守交通规则、维护公共秩序、爱护企业环境，进一步提高女工自身文明素质，不断巩固公司文明创建成果。
  五、开展丰富多彩的女工风采展示活动
  各基层分工会女工主任要结合本部门实际，认真策划、精心组织开展各类主题鲜明、内容丰富、形式新颖的庆祝活动，努力营造浓厚的节日气氛，使广大女工在愉悦身心、陶冶情操的同时，充分展示自身开拓进取、朝气蓬勃、奋发向上、勇攀高峰的时代风采。活动期间，要特别重视安全工作，确保女员工过一个欢乐、祥和的节日。此外，各基层分工会女
工主任要及时将本部门庆“三八”活动开展情况形成书面总结，于3月15日前报公司女工委，公司女工委将把庆三八活动开展情况作为本季度对各基层分工会女工主任考核依据。
  六、开展评选先进，选树典型活动
  （一）先进候选人推荐指标
  1、推荐“优秀女工”。根据__年工作实绩，由基层分工会女工主任推荐“优秀女工”候选人。具体推荐名额见附件1；
  2、“先进女工集体”、“优秀女工干部”的评选，由公司女工委根据各基层女工委__年女工工作开展情况、女工信息报送情况等综合评定，其中拟评先进女工集体5个，优秀女工干部5名。
  （二）候选人需准备材料
  1、候选人个人申报表1式2份；
  2、候选人先进事迹材料（500字左右）1式2份。要求实事求是，言之有物，严禁弄虚作
假，并附上50字以内的获奖感言；
  3、候选人先进事迹材料、申报表于2月27日前报公司女工委。
  （三）先进评选条件
  1、“先进女工集体”评选条件
  （1）认真贯彻执行公司党委、工会的决议、决定，积极组织开展女工工作；
  （2）努力为员工办实事，办好事，积极调解员工家庭纠纷，工作成效显著；
  （3）坚持抓好对女工的教育、管理和监督，积极宣传、贯彻《中华人民共和国婚姻法》、《中华人民共和国计划生育法》等法律法规；
  （4）认真组织开展各级“巾帼文明岗”的创建工作。
  2、“优秀女工干部”评选条件
  （1）热爱公司，模范遵守公司规章制度，坚持原则，作风正派；
  （2）热爱本职工作，服从管理，在本部门工作中起到了模范带头作用；
  （3）做好基层女工工作，积极配合公司女工委组织本部门女工开展各项活动。
  3、“优秀女工”评选条件
  （1）热爱公司，模范遵守公司规章制度，坚持原则，作风正派；
  （2）热爱本职工作，服从管理，出地完成生产、工作任务；
  （3）在本部门工作中起到了模范带头作用。
  4、有关要求
  各基层分工会女工主任要严格按照评选条件，坚持原则，实事求是，真正把事迹突出的先进典型推荐出来。要广泛征求各方面意见，力求所推荐的对象具有一定的先进性、代表性，并做好宣传，充分发挥先进女工的示范引领作用。
公司三八妇女节活动方案3
  又是一年“三八妇女节”到来际，作为单位的领导，您是否在为自己单位女性同胞如何过节，如何过好节而发愁?是否还是一如继往的举行重复过枯燥的联欢活动?或是发点过节费?还是放假一天?其实千篇一律方式，毫无新意，没有充分使女员工感觉到自己单位的关爱。
  在三八妇女节到来之际，为使各单位女员工们暂时远离家庭和工作，走出两门(单位及家门)，投入户外体验清新自然;__户外运动有限公司特推出“三月女人天，别样妇女节”主题户外拓展活动+趣味户外运动。在__推出的活动中，与大自然的融入，不仅能使大家得到身心最大放松、提高大家的合作意识与进取精神、感受来自单位集体最贴心关爱的同时收获欢声笑语及片片感动。而且活动还能增强大家的团队活力、凝聚力、创造力及向心力，激发大家为单位创造更为辉煌的业绩及大家的潜力。