第一部分简历六大板块
一、基本信息。
基本信息包含求职意向、姓名、照片、、邮箱、地址、政治面貌等。
1、求职意向。
求职意向应在简历最上方或姓名旁边显眼处。常见的错误是漏写求职意向，在HR接收简历时可能会出现几个岗位同时接收简历的情况，如果简历中求职意向不明确，HR出于工作效率的考虑，可能会将此简历放置，因此会造成求职者错失机会。另外，秋招时的宣讲会，也会有现场收简历的情况出现，这个时候也会有各种岗位的简历出现混乱的情况，如果简历上没有明确的求职意向，容易造成简历被废弃。
2、姓名。
姓名应放置在突出位置，无太多易错点。
3、照片。
求职照片要点：①蓝底。照片要用蓝底，不宜使用白底或红底。
②正装。着正装，可根据应聘行业选择是否打领带。对于互联网行业在着装方面并无太多要求，干净整洁即可，推荐着正装。③职业照。应拍摄职业照，上半身照，避免形象照、艺术照等。可做适当P图。
4、。
应留最常用的电话号码，最好是绑定的电话号码，因为有时候电话未能及时联系，部分HR会通过联系。
5、（即时通讯工具）。
不要用QQ，用。因为HR很少使用QQ，一般是使用。而且留QQ是一种减分项，凡是经历过实习的人都应该了解职场使用，QQ给人不专业的感觉，并让人认为求职者没有过职场经验。
6、邮箱。
邮箱切忌使用QQ邮箱，原因有三：①不专业，详细理由同上条；
②QQ邮箱有太多垃圾短信，有时会将邮件误放入垃圾箱或拦截；③非QQ好友发来邮件显示的是对方QQ昵称（千奇百怪），如HR收到一封非主流名字发来的邮件，打开率极低。
建议使用：谷歌的Gmail邮箱、腾讯的Foxmail邮箱、网易的163邮箱等。邮箱命名应该尽量以自己的姓名命名。
7、地址。
如应聘的工作地点和自己的地址相距不远，则写。否则不写。如是北漂、上漂等应写在当地的住址而不是家庭籍贯。同样，住址离工作地点近则写，远则不写。
8、政治面貌
应聘公职部门是党员就写党员，绝对加分。互联网行业可写可不写，这里纠正一个常见误区，很多人认为党员会减分，其实不然，现在HR眼里，党员是优秀的象征，因为在学校里优秀的才有机会入党。
二、教育背景。
教育背景易错点：时间、学校、学历、主修课程、GPA、排名等。
时间应放在每一行的最前面，因为阿拉伯数字是最显眼的，放在最前面可以起到提示作用。
学校学院，如果本专业就业可以写到学院，如果跨专业就业，则写清楚学校即可，不用写学院。
学历，写清楚是“本科”还是“硕士”，先写硕士背景再写本科背景，如果是博士则先写博士背景，硕士次之，学士再次。
主修课程，如主修课程和工作有关，则写几个重点学习课程，大学英语等公修课不必写。如跨专业就业则不必写或写与工作内容相关的课程。
GPA和排名。如成绩排名在前10名，则写3/100，在前5%，则写“前5%”，在前30%则写“前30%”，30%以后则写GPA数值。
排版。一段教育经历不能超过3行，第一行写“时间学校学历”，第二行写“主修课程GPA”，其他内容可以写在第三行。
三、实习经历
本简历最大痛点，致命弱点，没有实习经历。
根据本人多年简历指导经验，实习经历应占简历最大篇幅，书写应遵循“三三制”。
第一个“三”，实习经历最少写3段。实习经历应当与求职意向
相匹配，这就要求学生从大二就了解职业规划，确定日后的工作方向。此要点不是建立修改的重点内容，在此一笔带过。
第二个“三”，每一段实习经历的第一行，写3个重点词。分别是时间、公司、职务。时间放前面，阿拉伯数字可以起到提示作用。公司名称可以做“小动作”，写高大上的名字，如今日头条济南分公司审核岗，虽然岗位比较低端，但可以写“字节跳动”，适当调整，避免太言过其实。又如“迅销集团”“三快科技”等公司名字不太为人所知，可以写品牌名“优衣库”“美团”等。
第三个“三”，划重点，非常重要！每一段实习经历后边写三行，用来阐释这一段实习经历，这三行要写明白三个要点：工作内容、工作成果、收获的技能。工作内容应言简意赅，说清楚自己的工作，工作成果应尽量使用数据，收获的技能也该是和求职意向相匹配的。
顺序上应该按照时间的倒叙来写。
四、校内实践经历
此处参照实习经历要点，“三三制”中第一个“三”可以将为“二”，即实践经历可以是2条，另外两个“三”必须贯彻落实。
修改意见：
1、按照时间倒叙写实践经历。依次是导师课题、心理咨询中心、心理协会。
2、每一段的第一行字体和颜统一。
实习简历3、每一段的第一行写“时间、单位、职务”
4、内容应该进行适当挖据和填充，如在导师课题这段经历中“分析70+份访谈稿”应扩充到得出了什么结论，这个结论对整个项目起到了什么作用。另外，在一个项目中仅作这些工作的话略显单薄。呼应求职意向“用户研究”，在本次分析中，学到了什么分析方法，有助于用户研究工作？应当写明。
5、在心理协会担任宣传部部长这段经历中，“独立负责心理健康节、第三届情感方程式活动的宣传工作”，独立负责了那些内容？是“将宣传任务分配给部员”？此处应展开说明负责的内容，如包含文案整理审核、宣发渠道对接、人员分工、效果跟踪与及时调整等。另外，此处也可以呼应求职意向，因为宣传工作是最锻炼研究用户心理的，也是接触用户最多的，可以积累用户研究的基层工作经验。这些都可以在简历中体现出来。
6、涉及到数据可以加粗。
五、获奖荣誉
获奖荣誉部分主要问题是分类，建议可以将自己的证书荣誉等做一下简单分类，如：语言能力，包含英语六级、日语三级；基本工作素养，包含熟练使用各种软件；学习能力，包含各种奖学金；管理能力，包含班干部奖励等。
六、自我评价
本简历没有自我评价，自我评价可以做加分项，有如下加分小技
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