学生优秀个人简历
大学生优秀个人简历1
自我评价一
本人性格开朗,对待工作认真负责,待人真诚,善于沟通、协调,有较强的组织能力与团队精神;上进心强、勤于学习能不断进步自身的能力与综合素质。在未来的实习工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作。
自我评价二
本人性格开朗,为人诚实大方,积极向上,勤奋好学,能够吃苦耐劳。作为初学者,我有较强的学习能力,能虚心请教。作为参与者,我诚实可信,富有团队合作精神,有良好的协作能力。我做事认真负责,有抗压能力和强烈的责任和上进心,最大优点是耐心及细心。
自我评价三
我是一个乐观开朗的人,善于与人相处,具有亲和力,对待生活充满激情,工作认真负责,
有耐心,能够吃苦耐劳;大学里我系统的学习了物业管理方面的知识,熟悉物业管理相关的工作,熟悉物业管理法律法规,熟悉基本办公软件;同时我还利用时间去物业公司实习,做过保安;曾经在大学里参加了许多的社团,兴趣爱好广泛。希望在物业这个行业有所发展。
大学生优秀个人简历2
性别:女
毕业院校:某市理工大学
出生年月:19年3月3日
专业:工业企业管理
通信地址:某某省某市某镇某街
邮政邮编:1234
:9876321
移动寻呼:00810――02957
:me求职意向:(文秘)
技能总结
英语水平:
能熟练的进行听、说、读、写。并通过国家英语四级考试。尤其擅长撰写和回复英文商业信函,熟练运用网络查阅相关英文资料并能及时予以翻译。
计算机水平: 国家计算机等级考试二级,熟悉网络和电子商务。精通办公自动化,熟练操作Windows98/2k。能独立操作并及时高效的完成日常办公文档的编辑工作。
实习经历总结
20xx年7月某某化工网站电子商务实习。实习期间主要职责是
1.协助网站编辑在互联网查阅国内以及国外的化工信息。
2.搜集,整理相关的中英文资料。
3.整理和翻译英文资料。
教育背景
200x年9月――20xx年7月 某某理工大学
200x年9月――200x年7月 某某市第一中学
主修课程:
高等数学、运筹学、预测与决测、市场营销、西方经济学、国际贸易、推销与谈判、计算机销售管理、电子商务
获奖情况:
三次校二等奖学金
一次校单项奖学金
自我评价实习简历
做事塌实,自觉服从公司纪律,对公司忠诚。善于与同事相处。
大学生个人简历包装四忌
对大学毕业生来说,求职的头一件大事就是做好简历。随着求职竞争压力越来越大,如何在个人简历中体现自己的才能,让自己的个人简历在成百上千份简历中被选中,成了很多学生绞尽脑汁思考的“课题”。因而也就出现了让一些企业人力资源部门头疼的过度包装、“注水”简历等问题。对此,有关专家列出了大学生求职过程中最容易把自己过度包装的几个方面。
“熟练使用”英语、计算机
英语和计算机已经成了毕业生必备的两项基本技能,学生在简历中关于这两项能力的表述几乎是清一的“精通”或“熟悉”。北京大学光华管理学院 EMBA中心教授王亚菲告诉记者,尽管简历中都说自己英语口语流利,但通常会发现学生并不能听懂提问的问题。这时,企业肯定会对学生的诚信产生质疑。一家网站的招聘人员表示,简历里大家都写着熟练使用
计算机,但真正上机操作时,有的学生就显得“迟钝”了,很明显,对于计算机他只是掌握了简单的操作,与熟练操作相差甚远。
“很强”的团队合作能力
经常被过度包装的还有自己的能力,学生对于自己的评价过高,实际却相差甚远。北京一家外企人力资源部的负责人说,对于简历中学生介绍的信息,企业也开始用心考察。大多数企业很看重团队合作精神,所以很多学生介绍自己有很强的团队合作能力,曾带领小组成功完成某个项目等。这位负责人说,企业面试时有个环节叫无领导小组讨论,让五六个学生针对某个问题进行讨论,例如推广公司产品如何在本地上市。这个环节是让几个学生共同讨论出一个结果,观察求职者在团队合作中担当什么角,能否与别人配合。但经常有学生会表现很突出,抢别人的话,不给其他人发言的机会。这与简历里表述的很强的团队合作能力显然不符。
“突击提拔”自己的职务
大多数的企业倾向于招聘在学校里担任过一定职务的大学生,这促使很多学生在做大学生
个人简历时,“突击提拔”自己。学生会的干事可以改为主席;社会活动的参与者可以改为组织者。一家IT企业人力资源部惊奇地发现,在收到的简历中,一所学校里同时有4个校学生会主席,文娱部部长不少于8个。如今企业也学聪明了,你说你是学生会主席,企业会偷偷地打电话给学校的老师、同学,到底是不是真“李逵”立刻见分晓。
大学生优秀个人简历3
姓 名:xx
性 别:女
婚姻状况:未婚
民 族:汉族
户 籍:
年 龄:xx
现所在地:
希望地区:
希望岗位:财务/审(统)计类-会计
财务/审(统)计类-财务主管/经理
教育经历
20xx-09~20xx-07 xx财经大学 会计学 本科
工作经历
xx公司名称(20xx-07~20xx-05)
公司性质:外资企业 行业类别:石油、化工、地质
担任职位:应付会计 岗位类别:会计
工作描述:
1、按照会计制度及公司财务规定,审核费用报销单据及付款单据,生成凭证,录入SAP系统;
2、根据到期日及时安排供应商的付款,审核付款凭证及付款单据的合理性与完整性;
3、及时跟踪对于一些供应商产品价格,产品质量,产品数量,订单,仓库收货与否等原因导致货款延期未支付;
4、每月审核关联企业之间应付款的核算,GMIS系统数据的确认及核销;
5、员工现金预支及预付款的管理及控制,对于预付款的供应商,及时跟踪收货及开票的情况;
6、月底应付账款的及时结账,根据数据制定应付账款的相关报表及报表分析;(AgingReport,GRNIReport,GITReport);
7、协助领导优化应付账款,费用报销制度,内部管理与控制等流程。
xx公司名称(20xx-10~20xx-06)
公司性质:外资企业 行业类别:贸易、商务、进出口
担任职位:总账会计
工作描述:
1、管理与维护总账,明细账,按月完成结账,及时准确编制财务报表,提供财务报表分析;