建筑工程自荐信15篇
建筑工程自荐信1
  尊敬的领导:
  您好!首先真诚的感谢您在百忙之中抽出时间来垂阅我的自荐材料。
  在这请允许我自我介绍一下,我是来自四川工商职业技术学院管理工程系工商06308班,我主修的是人力资源管理。我诚实稳重,乐观大方,积极向上。大学三年,我铸就了我的学识和自信,我努力学习各科知识,熟练掌握了人力资源的六大板块,同时也学习了物流管理、绩效管理、vf等,还考取了驾照,获得了计算机一级。从未有过挂科,还积极参加学校举行的课余活动,在各方面都得到了发展,虽只有短短的三年,但我积极进取,立足扎实的基础,对专业求广度求深度,在学好每门功课的同时,更注重专业理论与实践相结合,也出去过兼职,更一步扩宽了知识面,也为以后工作打下坚实的基础。
  在此,面对新的生活和考验,我要用我的智慧和对事业的热爱之心开辟一条成功之路,我相信我一定会为贵公司带来更大的利益,相信您伯乐的慧眼,相信我的实力,我真诚地期望
能投足你的麾下共同构筑美好的未来。
  我真诚的希望我的第一笔和最后一笔工资都在贵公司领取。
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  __月__日
建筑工程自荐信2
  尊敬的公司领导:
  你好!我叫__,我是______学院工程管理系建筑工程造价专业的学生。大学期间,我以优秀成绩,多次获得校综合,国家励志奖学金,并多次被评为“优秀学生”荣誉称号,以满足专业知识。
  在造价专业上,我学习了《工程造价计价与控制》、《工程经济学》、《市政工程计量与计价》、《建筑工程计量与计价》、《安装工程计量与计价》、《合同管理与招投标》、《建筑审计》等专业课程。熟练操作并应用晨曦计价软件、华平钢筋计算软件和cad建筑绘
图软件。
  在校时经常做专业课程设计,并到工地现场进行一星期的现场观摩实习,跟着高级工程师黄工学习以及实践,掌握了经纬仪在工地上的应用,混凝土试块的检验,钢筋的绑扎以及熟悉配筋图,了解一些应办理施工签证的情况等等。在学校学习的理论知识与实践结合起来,更加全方面地掌握专业技能。学习之余,我参加了大量的社会实践活动,从而锻炼了自己吃苦耐劳,一丝不苟的工作做风。
  现代社会需要的是理论和实践相结合的复合型人才。我会通过不断的学习来完善自己,在实践中证明自己。为实现自己的人生价值而奋斗,为贵公司的发展贡献力量。
  此致
  敬礼!
建筑工程自荐信3
  尊敬的领导:
  您好!真诚的感谢您在百忙之中审阅我的求职信。我是九江职业技术学院土建工程系建筑工程技术专业10级大三学生,即将毕业,面临实习就业,我满怀憧憬和期待,愿坦诚地向贵单位自荐,并将我的材料函呈上,敬请审阅本人在校系统的学习了:工程制图与识图建筑材料建筑测量建筑工程力学建筑结构施工技术地基基础施工技术施工组织与管理工程概预算建筑房屋构造建筑质量控制等与建筑有关的课程。
  本人在校期间学习认真刻苦,理论知识扎实,吃苦耐劳,且与人和睦相处。自从进入大学以来,我就深深地意识到社会竞争的激烈与残酷。我在校期间注重专业理论知识的学习,从课程的基础知识出发,努力掌握其基本理论知识。同时,在校实习课上我还注重理论实践相结现求与建筑施工有关的工作岗位。如我能成为贵公司的一员我愿意将个人价值放在与贵公司全体员工共同努力的工作中去实现!相信,我有能力。再次致以我最诚挚的谢意!发挥我的潜力。我恳切的盼望能得到贵公司的认可,期待着您的答复!最后,恭祝贵公司兴旺发达,蒸蒸日上!祝您的事业百尺竿头更进一步!
  此致
自荐书模板
  敬礼
  自荐人:
建筑工程自荐信4
  尊敬的__公司人事经理:
  您好!首先真诚地感谢你在百忙之中审阅我的自荐信,给了我一次自我展现的机会。我是__X工商职业技术学院建筑工程管理专业届的专科,现诚意加盟贵公司。
  作为一名建筑工程管理专业的大学生,我热爱我的专业并为其投入了巨大的热情和精力,一专多能是我的不懈追求。大学期间我深入系统地学习建筑工程管理专业课程,形成了较为全面的知识体系,并在专业见习中得到了确实的运用和提高,具备了一定的实践能力。我在认真学好本专业课程的同时,还选修了一些专业相关的课程,拓展了知识面。同时也根据自己的兴趣爱好,跨专业等候了几门能够提高人生修养、增广见闻的课程,以求达到个人的全面发展,令自己能触类旁通。
  除了掌握专业知识外,还注重向别人学习并及时总结工作经验,更注重结合市场形势变化来提高自己的不足;此外,我还积极参加各种社会实践活动,努力培养自己的社会交往能
力;并先后参加了办公软件自动化,建筑制图AUTOCAD软件,中级施工员等专业班的培训,已取得相关资格证书。这三年来所获得的知识和社会活动能力,使我能从容面对未来的压力和挑战。
  我个性开朗,勇于接受挑战,具有创新精神:交际能力较强,善于沟通,吸收知识能力强;诚实守信,具有良好的团队精神和团队合作能力;工作上曾得到各方面好评,处世态度乐观积极,生活上自立自强,关心国家大事和国际时事。
  在此,我真诚地向贵公司提出求职申请,热切期望加盟贵公司。如果我有幸成为贵公司众多精英中的一员,我将竭尽所能,以我大学生的自律和奉献精神,在工作中努力积累经验,与其他同仁携手合作,和贵单位一起共创美好的明天。
  此致
  敬礼!
  自荐人:
  年月
建筑工程自荐信5
  各位领导、评委,大家好:
  关于工程概况和造价等大家都很了解,我就不再介绍。对于该项目我考虑了一段时间,形成了一些思想,现报告给大家,请给予多指教。
  我的项目管理目标是:
  1、经济效益:向公司上交货币资金200万元;
  2、质量目标:按甲方合同要求达到合格工程;
  3、文明施工目标:确保省双优工地;
  4、>安全生产:无重大伤亡事故,月工伤轻伤率控制地0.15%以内;
  5、工期目标:240天完成本工程(不含竣工验收);
  6、管理目标:为公司寻求一种新的项目管理模式。
  要达到上述6项目标报告,我将从以下几个方面进行管理:
  一、项目班子的建立:
  该项目单层建筑面积近____平方米,面积大,层高高,所以在组建项目班子时我考虑改变以往观念,加多管理人员,加强管理力量。设生产经理一名、技术经理1名、预算员1名、设备管理员1名、材料员1名、库管员2名、试验员1名、资料员文员共1名、安全员2名、质量员1名、施工员6名,后勤管理员一名共19人。各岗位人员到位以后,除生产经理和技术经理、设备员外,其他所有管理人员按不同岗位进行竟岗上岗,尤其是材料员、库管员、试验员、安全员、质量员、施工员一定要竟岗后才能上岗,打破以往的材料员就一定是材料员,施工员就一定是施工员的做法,加大项目岗位的竞争性,提高管理人员工作的主观能动性。经项目班子评定后根据实际情况再指派其工作岗位,不服从项目指派或经竞聘上岗后又不努力实现竞聘承诺的,按不合格员工退还公司。这样可以加大管理人员的压力,提高其工作的客观能动性。